回复：从营销学的角度来“打黑”

有句话叫“人挪活，树挪死。”
还有一句话叫“人往高处走水往低处流”。一个人在应聘的时候可能没经验需要公司给他个锻炼的机会，所以工资少点无所谓。但是如果几年下来已经有了经验、能力很强了，但是公司就是不提拔、不涨工资。还有继续下去的必要吗？如果还被那一张相对一家企业来说对个人更有约束力的合同所束缚的话。人们会说什么？“死脑筋，在一棵树上吊死！”
反正横竖都没理，怎么做好像都不对。
他们歌手签约经纪公司也一样，签约后听从公司的安排参加各种商演、做代言，对于喜欢这样方式的、喜欢各种热闹的人来说觉得正好可以提高知名度和爆光率可以赚点钱；但对于喜欢专心做音乐的人来说要有作品需要有安静的氛围和平和的心境，所以会觉得很不适应可能会觉得很闹，这条路离自己的梦想会越来越远。
我不知道梁博是在什么情况下、在怎样的心理状态下签约的，这个只有他本人知道。无论梁博还是莫莫和黑妹，只要他们坚持自己的判断，用自己的理性思维来作出选择。知道自己追求的是什么、想要的是什么。至于选择了什么样的路，只要自己认为值得，自己觉得不后悔、觉得高兴就行了。

打个不恰当的比方，难道所有离婚的夫妻，无论对错都是可耻的？不考虑实际情况就说所有的离过婚的人都背信弃义了，都是对家庭对子女不负责吗？
虽然我们和企业之间是雇佣关系，夫妻间是婚姻关系，本质上有所不同。前者以经济上的利益缔结，后者以感情缔结，但都形成的是一种契约关系。
雇主和员工之间关系的最高境界就是员工以厂为家，而公司又体恤员工生活的不易以及个人的需求层次（可参考马斯洛的需求层次模型）来为员工进行职业生涯规划。那么公司怕员工不忠诚吗？员工还想着跳槽吗？恐怕是打也打不走的，不用续签劳动合同，一方也不会损害、背叛另一方。那些福利待遇好、给的工资可观，有发展潜力的大企业多少人都挤不进去，员工流失率会高吗？
夫妻之间的契约关系，在我看来那是一种无形的约束。结婚证只是证明合法性，给孩子上户口用一下，否则别无他途。夫妻间有包容、理解和信任、有忠诚和责任。会考虑将来离婚分割财产吗，会计较房产证上写谁的名字吗？起码我是这么想的，也是这么做的。
当然如果我老公在婚后染上了赌博、家庭暴力、彻夜不归这些恶习，那么离婚就离婚，谁怕谁！
扯的有点远了，但是道理是相通的。

如果签约公司在好声音结束后立马让梁博参加商演什么的有违他个人的意志，和自己想要完成考研的梦想、想要出原创作品的想法相去甚远而解约的话我表示支持。是我们不负责吗？对别人负责之前，先对自己负责。想必梁博在签约的时候会表达自己先沉淀的意愿。当然灿星是不愿意的。但为什么最后顺利签约了，各自是否做了让步，局外人有必要刨根问底吗？

关于梁博考研，有黑子拿来说事儿。
我觉得梁博考研并不是太注重结果，他在乎的是过程。大学时一个老师说“奋斗的过程是最幸福的”她说无论考住与否，都是一种经历！我当年考研也只是为了看自己能不能挑战成功。
在研究生的迎新会上，一位老师说“要耐得住寂寞、经得起诱惑、守得住清贫。”这样才算一个合格的研究生。
虽然梁博考研因为英语成绩失败了，但是他对音乐的态度，他那种认真、踏实和执著还有他取得的成就——十二首独创作品，已经具备了一个研究生该有的素质。他进行音乐创作就像我们一开始写论文，万事开头难，随着知识的积累和经验的不断丰富，创作水平会越来越高。

任何事情都有一个过程，没有人能随随便便成功。可是黑子们好像忽略了这一点，他们拿一些资深的音乐人的标准来要求梁博，不也说明梁博具备成为一个资深音乐人的素质和潜质，只是目前显得有些稚嫩罢了。
所以黑子黑梁博目前的作品是“儿歌”仍然有点无厘头，就好比去嘲笑一只幼虎不会捕食、逮不住大型猎物一样。老虎捕食学习的是一种生存本领，梁博做音乐，一方面是因为爱好，一方面也是在跌跌撞撞中学习生存的本领。
梁博的歌属于那种耐听的类型，第一遍无感，但是越听越觉得好听、越有味道。特别是那天我通过YY听他的演唱会，被他的歌声和旋律带进了一种氛围，早忘记了歌词的存在。当带着音乐品味某些歌词的时候，特别是《想你》这首歌，我面对着电脑克制着不让自己的眼泪下来。

写的很好，辛苦了

楼主学得好，那只屎狐狸不要理就好了