马上就要改版了，危机合约这个模式都快入土了，才出现这么大片说危机合约tag设计不行

有些人急了

不公平是肯定的，次次都限携带。怎么不次次来再部署时间+200%的tag。

对自限强加debuff没有什么感觉，ch没活的遮羞布罢了，不过想想也是，多来点数值，大伙就说数值膨胀，多来点机制，大家抄作业没有难度，这下喂不饱了

合约都11届了，马上要没了跳出来说合约不公平是否有点？

这模式一年两次左右还行，两三个月一次，每次半个月，有点无聊了。说到底没什么花活，就是把以前的词条套在新的活动怪上而已，刚开始两个赛季玩的挺带劲，后面有点审美疲劳了。说白了现在这玩意都变成策划混活动的手段了，工作量无非就是设计两个关卡，还不用写剧情，就可以混半个月的活动，然后隔个几天，下个月搞个复刻，又是一个月工资到手。

整体上看其实是公平的，实际上十二次合约下来，能在高层合约登场的干员覆盖面很广，有意思的思路很多，这次把目光放到35下方，30-34这个阶段，实际上有很多有意思的思路
问题就在于，很多吧友只拿“顶层合约”登场的干员作为强度的基准，甚至只拿少人登顶作为标准，其他的就直接打上cjb的标签，我觉得这很不可取

是的，肉鸽环境也对干员不公平，因为藏品加成不同希望不同券也不同，所以不能体现干员强度
日常环境也对干员不公平，因为4星精一都能过，所以4星和六星是一样的

合约本身就不是一个公平的东西，tag根本做不到照顾所有，举个例子就是只要有减费tag那么风笛就是内定冠军。所以什么合约登顶的看个乐子看大佬磨就行了，普通玩家拿合约证明整体强度，干脆其他推图肉鸽把玛恩纳水陈异德都丢进垃圾桶，去练夜半和柏喙通关吧，挺搞笑的。风笛在合约和普通图那么强势，高难肉鸽抓他等于浪费希望，说白了不过是是游戏设计一个想法就解决的事情。

合约，不行；肉鸽，行？

合约强度一个是看输出一个是看控制链，同时攻略过程也是在极端条件下。
危机合约不能代表干员的综合强度，但是能展现干员在高压高难环境下的对策能力，说白了，除了危机合约，基本不会考虑这种极端玩法和搭配

目前的模式本来就不公平，实际上如果要做到公平也很简单，历届合约用过的通用词条都全部放出来，然后限定一级词条选几个，二级词条选几个，三级词条选几个，让玩家自由组合条约，保证最后组出来的最高级别相同，这样让物理，法术，永控能处于同一起跑线上，才叫能看出干员的上限和公平。否则就是看对策和yj是否赏饭吃罢了

要是合约放一个石像鬼，我看有多少人要哭难

额