本人211毕业十年了，目前在中字头央企设计院是普通的设计人员，最近有个新机会是甲方的项目管理岗，是一家当地的区属城投公司新成立的二级单位，主要做园区开发，今年很多项目落地，感觉当地的招商引资力度挺大，从长远看应该比较有前景。薪资待遇两个单位差不多，基本持平。
主要有几点顾虑：
1.目前的单位设计院是纯央企的二级单位，级别比较高，福利待遇和工作环境都还不错，加班比较少，主要靠自己的工作时间安排。城投这个单位是区属的，级别就不用想了，而且也不太大，主要就是做施工管理，说白了就是甲方的现场管理人员，具体加班情况不了解。
2.毕竟是乙方到甲方的转换，从业这么多年，感觉土木工程这个行业甲方乙方的身份差别还是挺大的。
3.目前的单位人才济济，想发展晋升比较难，新单位比较小，公司经常内部选聘，有一定的晋升机会。

本人211毕业十年了，目前在中字头央企设计院是普通的设计人员，最近有个新机会是甲方的项目管理岗，是一家当地的区属城投公司新成立的二级单位，主要做园区开发，今年很多项目落地，感觉当地的招商引资力度挺大，从长远看应该比较有前景。薪资待遇两个单位差不多，基本持平。主要有几点顾虑：1.目前的单位设计院是纯央企的二级单位，级别比较高，福利待遇和工作环境都还不错，加班比较少，主要靠自己的工作时间安排。城投这个单位是区属的，级别就不用想了，而且也不太大，主要就是做施工管理，说白了就是甲方的现场管理人员，具体加班情况不了解。2.毕竟是乙方到甲方的转换，从业这么多年，感觉土木工程这个行业甲方乙方的身份差别还是挺大的。3.目前的单位人才济济，想发展晋升比较难，新单位比较小，公司经常内部选聘，有一定的晋升机会。

设计院是中字头央企大院，城投是当地的区属小公司，主要搞园区开发，本人在这家设计院工作多年了，城投是新机会，所以拿不定主意

我个人的情况介绍发了很多遍，都被和谐了，不知道什么情况

本人211毕业十年了，目前在中字头央企设计院是普通的设计人员，最近有个新机会是甲方的项目管理岗，是一家当地的区属城投公司新成立的二级单位，主要做园区开发，今年很多项目落地，感觉招商引资力度挺大，从长远看应该比较有前景。薪资待遇两个单位差不多，基本持平。

主要有几点顾虑

1.目前的单位设计院是纯央企的二级单位，级别比较高，福利待遇和工作环境都还不错，加班比较少，主要靠自己的工作时间安排。城投这个单位是区属的，级别就不用想了，而且也不太大，主要就是做施工管理，说白了就是甲方的现场管理人员，具体加班情况不了解。

2.毕竟是乙方到甲方的转换，从业这么多年，感觉土木工程这个行业甲方乙方的身份差别还是挺大的。

3.目前的单位人才济济，想发展晋升比较难。新单位比较小，公司经常内部选聘，有一定的晋升机会，但这都是自己的主观推断。

本人从来没有过甲方经历，有点小纠结，各位前辈们帮忙给点建议，十分感谢！