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回复:给大家普普法,看见大家都有这样一种观点,就是很多地方都给辅警

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立法就是唯一好处就是出事不用背锅 民警全责不能推给辅警


IP属地:江苏来自Android客户端20楼2020-09-26 15:19
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    财政收入唯一的趋势
    当地收入高 那么自然待遇看好
    反之看衰


    IP属地:湖北来自Android客户端22楼2020-09-26 17:56
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      2026-01-25 10:59:31
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      财政决定一切


      IP属地:湖北来自Android客户端23楼2020-09-26 17:56
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        说实话完善了不一定是好事,


        IP属地:江苏来自iPhone客户端24楼2020-09-26 18:51
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          劳动法


          IP属地:山东来自Android客户端26楼2020-09-26 19:18
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            从来没有法律上说对辅警例外的,反而对辅警更加严厉,那种知法犯法对于警察反而内部可以研究缓解,反思辅警,本身就是拿来顶包的,前段的新闻,两协警因为嫌疑人跳楼身亡,被判,跟着几天后,几个警察把偷窃嫌疑人带到现场认证,结果嫌疑人跳楼身亡,现在后续还不知道。


            IP属地:广东来自Android客户端27楼2020-09-26 19:56
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              说的好听


              来自Android客户端28楼2020-09-26 19:58
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                这么说吧,很多因为工资产生的矛盾主要是因为劳动者默认了工资是劳动的体现,而忽略了工资里体现劳动的范围实际很小。其实可以查到很多单位、公司发的工资都是由基本工资、绩效、补贴组成,像那些到手只有2000来块的同志,大头很明显的就是基本工资了,像广州一样基本工资2100,很多内勤岗位能拿到的也就3100多,可想而知体现劳动的也就1000块左右,你想它涨200那就意味着工作量至少得干比平时多20%。所以要想辅警工资得到较高提升,至少本市辅警条例里面规定了基本工资应在什么水平,否则其他项目的涨工资都只不过是压榨的赔偿而已。


                来自iPhone客户端29楼2020-09-26 20:38
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                  2026-01-25 10:53:31
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                  任何事情都要循序渐进,慢慢来嘛,立法只是第一步,但能迈出这一步,转变辅警身份已经是很大的进步了。大家不要着急,心急吃不了热豆腐,不可能国家一立法就把辅警待遇提高到公务员待遇啊,这是不可能的。事业单位一直在改革,取消编制喊了几十年了,依旧理不清,在怎么改革也是老人老办法新人新办法,不可能一下子改革到位,这样影响社会稳定。同样辅警改革也是,不能急,急了国家害怕出乱子。相信国家一定会善待辅警的,慢慢改革,以后待遇会逐渐提高,这是绝对的。同时大家要增强法律知识学习,学会用法律维护自己合法权益,工作中一定要专研业务,工作流程一定要法合规,不范原则错误,那么你是最牛的,又有法律保障自己的职业,肯定会有美好明天。


                  IP属地:重庆来自Android客户端30楼2020-09-26 20:51
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                    可能涉及很多方面的问题,只能慢慢改。


                    IP属地:四川来自iPhone客户端32楼2020-09-26 20:58
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                      条例是行政规定 不是法律


                      IP属地:广东来自Android客户端34楼2020-09-26 22:14
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                        所以大年初一上班有加班费吗?


                        IP属地:湖北来自Android客户端35楼2020-09-26 23:08
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