楼主男的女的?现在只要全日制毕业就有干部身份，不用等转正定级，另外没干部身份也不影响你工作和退休啊，都是60岁

楼主，很多人不明白派遣证和干部身份的涵义。印刷企业有一个问题，就是北京未来对这个行业是没有空间的，肯定外迁，你是新华社的，应该知道，宣武那个印钞厂都要搬河北去了，所以说如果能换个行业，对你来说是有好处的。扯远了，要解约的是部门领导还是处室领导，如果是小领导，那你就和大领导沟通一次，坦诚的跟人家沟通下，我相信人不会和一刚毕业的孩子较劲，再说和你解约，得有理由，人力还得认可，这事儿没那么简单。我建议你现在随时准备好录音吧，尤其是跟矛盾人沟通的时候。实在不行可以申请调岗换部门，另外，我觉得你们之间的矛盾不是因为厂庆，这只是个导火索。

你这点儿工资。。多干一天都叫浪费青春

您说的对，来的时候问过，因为新华每年承担国家机密文件的印制，所以暂时没有外迁计划，所以才来的这。我之前跟她聊过，她每次都用漂亮话哄我，然后接着蒙，干活用我，发福利就把我忘了

楼主，我说句心里话，我认为，刚毕业的三年都很苦，谁都有脾气有性子，唯独没有真本事，所以刚毕业头三年该忍则忍，您说没给您定衣服，然后又让你去接待，您就不开心没去，我觉得这个挺没必要的，头三年我是觉得得学会忍耐，然后多多学习，一点拙见。

铁路周边的单位吧？

您说的有道理。还有一方面我的专业面比较窄，再加上我一心进国企，不考虑私企，才造成今天的局面！

最好录音

除非您想当公务员，要不干部身份屁用都没有

她说不合适没用，你就继续上班不签任何东西，保留好你工作记录等证据，至少2n+1，可以研究研究劳动法

我们那会儿好像毕业后有了工作就是干部身份了。另外楼主要是不想干了别在出版圈子里找下家，这行越来越不好干了

大老爷们干嘛跟国企混啊……听着这个岗位又没钱又不稳定的，就算稳定，拿着这点钱以后够干啥的……稳定的事留给以后媳妇不好么……

先仔细看你们合同，有没有关于提前解聘的条款。然后打12333，咨询～工服都是小事儿，就说不符合职位需求这个合不合理～别信你直属上司，就是条文硬卡。再然后找他谈，该录音录音，同时在同事里慢慢散说他暗示你找你要钱。

干部貌似就国企有用 但是作用真不大 国企也靠关系 除非楼主一辈子混国企 现在的社会年轻就应该出来闯闯 当然还是看楼主自己的规划

事到如今，放狠话吧。“你不让我过好，谁也别想好。不信等着看。我也想上回新闻。”