背景城市:廊坊市市区和开发区
背景企业:企业(中小型)
由于现在中小型企业跳槽现象很频繁,员工大部分都是走马灯一样,一步一步走,给企业的人力资源培养也造成了不良影响,企业不会努力去培养人才,因为人才培养出来就会因为工资低而跳槽走。而人才也不会因为企业的培养而有何眷恋,只要给更高的工资,就继续跳槽。
实际上,这不仅不利于员工的发展,也不利于企业的发展,造成很严重的社会资源浪费。
我想了解一下,作为不是公务员、不是教师这类职业的人,你觉得多少工资,就值得你一直都在这家公司干了?起码能干上五年吧。
当然,前提是,这家公司会给你良好的发展空间、学习环境,其他待遇也都很好,我们现在只考虑工资的因素。
在这样的企业中,你的工资达到多少,你不会因为工资原因再考虑跳槽或自己创业?
选项:
1、1000~2000
2、2000~3000
3、3000~4000
4、4000~5000
5、5000~8000
6、8000~10000
7、1万以上
背景企业:企业(中小型)
由于现在中小型企业跳槽现象很频繁,员工大部分都是走马灯一样,一步一步走,给企业的人力资源培养也造成了不良影响,企业不会努力去培养人才,因为人才培养出来就会因为工资低而跳槽走。而人才也不会因为企业的培养而有何眷恋,只要给更高的工资,就继续跳槽。
实际上,这不仅不利于员工的发展,也不利于企业的发展,造成很严重的社会资源浪费。
我想了解一下,作为不是公务员、不是教师这类职业的人,你觉得多少工资,就值得你一直都在这家公司干了?起码能干上五年吧。
当然,前提是,这家公司会给你良好的发展空间、学习环境,其他待遇也都很好,我们现在只考虑工资的因素。
在这样的企业中,你的工资达到多少,你不会因为工资原因再考虑跳槽或自己创业?
选项:
1、1000~2000
2、2000~3000
3、3000~4000
4、4000~5000
5、5000~8000
6、8000~10000
7、1万以上