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因为是一个新部门,领导不太重视

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最近出了一些小问题,别的部门总是过来找,让给予改善,领导也知道,大家商讨后制定措施,但是没人执行,领导不理不问,今天又来找了,该怎么办?领导离得比较远,且部门基本上属于别出错就行,不闻不问,该咋办呢?说实话领导啥也不管,自己一个人力量也有限制啊?如果领导啥也不管,自己来惩罚的话,将得罪所有人,更不好管理了,大神给些意见谢谢


来自Android客户端1楼2016-05-21 12:34回复
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    来自Android客户端3楼2016-05-21 12:47
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      2026-08-19 21:18:36
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      来自Android客户端5楼2016-05-21 21:53
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