尽管爱思的加入让EDG在2024年全年保持有比赛打，但所取得的成绩依旧存在提升空间。
然而随着张凯的加入，这支曾经处于联盟边缘的队伍，如今在第三轮常规赛中竟拥有冲击胜者组的机会。
这背后的原因究竟是什么？
我直接给出核心结论：一个成熟完善的教练组，应当具备以下特点：
1. 拥有一位能够站在选手视角思考，具备丰富大赛经验，但作为教练的执教经验与战术能力稍显不足的成员。这类角色通常由KPL退役选手转型担任。
2. 配备一位经验丰富的资深教练，其沟通方式有时会因措辞过于严厉而导致队员接受度较低。
简单来说：一位能提供情绪价值的教练+一位具备战术价值的教练=优势互补的完整教练组，即“软+硬”结合的黄金搭档。
后文将分别从正反案例角度对这一观点展开论证。
正面案例：EDG、AG、林黎团队
反面案例：JDG、2024年WE“豪华三人教练组”、久哲团队、SK
EDG部分：爱思的角色定位毋庸置疑，他绝对是承担提供情绪价值与具备一定战术理解的双重角色。
在2024年EDG遭遇多次速通失利，被舆论钉在“速通耻辱榜”时，他主动在败方采访中承担全部责任，公开承认自己是主要责任人。
在《时差五小时》节目中，爱思坦言：“让队伍增强凝聚力，促进队员关系和谐，是教练的基本职责。”
张凯的实力更是无需多言，作为两冠教练、“让三追四”奇迹的缔造者，其战术分析能力备受认可。但也曾出现过让清清临时转位置顶替小白熊等引发争议的调度决策。
AG部分：AG教练组通常被认为由zwy、奶茶、bao三人组成。
但实际上还有一位常被大众忽视的重要成员——助教MC。
MC最初进入大名单并加入教练组，且始终稳定在教练团队中，难道真的只是充当“吉祥物”吗？
熟悉MC的观众都知道，他是一位极其擅长调节团队氛围、提供情绪价值的成员。
同时作为选手转型教练的典型代表，没有人比他更懂得如何与现役选手相处。
当AG队员间出现争吵矛盾时，MC总能在双方之间扮演“沟通桥梁”的关键角色。
奶茶同样是选手转型教练的成功案例，如今其战术指挥能力也逐渐走向成熟。
Bao作为最早取得冠军的教练之一，极其擅长根据队伍选手的风格制定专属战术体系。
无论是2019年冬季赛、2023年世冠利用暖阳的独立英雄池镜持续得分。
还是2024年春季赛围绕龙人、夏季赛围绕孙尚香、2025年春季赛围绕阿离的战术布置，在轩染下场后，教练组能够迅速调整战术思路，放弃固有打法，开发出对抗路自由补线、其余四人推进并线的顶级战术体系，并沿用至今。
Zwy此前主要负责对抗路选手的细节指导，在2024年夏季赛期间，多次被cat在直播中调侃为“轩染义父”。轩染本人也多次在直播中透露，zwy会细致指出他的每一个问题，比如漏刀失误、忽视兵线处理、队友团战时期未及时支援等细节问题。
林黎团队：
在2023年春季赛夺冠时，老林发表了著名的“孤独颂”感言，其中特别提到：“我们迎来了一位新鲜血液的加入，一笑。”
为何要特别强调这句话？
作为传奇教练组，一笑究竟发挥了怎样的关键作用？
因为一笑是选手转型教练，承担着“软角色”的重要功能。
老林与黎洛的执教能力有目共睹，但脾气也同样火爆，“cat别想打训练赛”、“久诚配打职业？”等与队员公开爆发矛盾的事件不胜枚举，这还只是公开层面的冲突。
一笑的存在，极大缓解了教练组与队员之间的紧张关系，这也是老林黎洛教练组的大部分辉煌战绩都在狼队取得的重要原因。
如今他们执教WB战队，在经历Hero、JDG的执教波折后，老林明显意识到团队协作的重要性，开始主动向奶茶“取经”，努力调整执教风格，以“小暖”等温和称呼拉近与暖阳的距离，着力改善教练组与队员的关系。
反面案例：
JDG部分：
2025年JDG进行大规模人员调整后，依然未能晋级季后赛甚至常规赛第三轮，陷入B组连败困境。
外界许多声音将矛头指向无畏，但这位双冠打野转型辅助选手，无论是大赛经验还是巅峰赛成绩都不存在明显短板，
且队伍还引入了句号等S组实力选手，为何会遭遇一胜难求的尴尬局面？
审视其教练组配置：
770与贝克曼，清一色的暴脾气教练，缺乏负责调和团队关系的成员。
有人会提出质疑：笑不也是选手转型教练吗？
但从其选手时期的指挥语音即可看出，他的指挥风格属于强硬执行型，而非擅长情绪疏导的类型。
770常被外界贴上“0胜教练”、“赛中吵架”的标签，但据多位行业从业者透露，他其实具备深厚的游戏理解与战术天赋。
前KSG战术总监yello大黄曾在JDG淘汰战直播中提到：
“与770交流过，他是个游戏理解非常独到的人，在与SK合作建立王朝时期，经常能从新奇角度提出刁钻而独特的战术思路，为SK提供大量灵感，
KPL圈内很多教练都认可他的业务能力，可惜执教效果未达预期。”
此外，770的火爆脾气也不容忽视，比赛中与贝克曼赛中争论、2019年冬季赛前消极备战需要Fly安抚等事件屡见不鲜。
贝克曼更是曾在执教WB时期公开与粉丝在社交媒体上激烈争论，其火爆性格不言而喻。
WE“豪华三人教练组”：
2024年春季赛，WE效仿AG模式，同时引入姚瑶、刘多鱼、玄凯三位拥有主教练经历的教练，试图实现“三个臭皮匠顶个诸葛亮”的效果，最终却遭遇B组连败垫底的尴尬结局。
该教练组是否存在“软角色”成员？
目前来看并不明确，但可以确定的是，“硬角色”所需的核心战术能力明显不足。
久哲教练组：久哲作为“黄埔军校”创始人，以严厉执教风格闻名业界，其搭档尘夏在军团杯执教佳美娜战队时，
已暴露出诸多沟通问题，导致包星星、孤影等选手出现严重心态波动。
最终包星星念及德华知遇之恩选择自嘲留队改名id“蜥蜴学长”，
孤影则因无法承受压力主动申请替补，由云舒临时转位置救场。
SK部分：SK重返E星执教并未帮助队伍重回巅峰，甚至一度跌落至AB组卡位赛。
从爆发的“SK私信”事件中或许能窥见端倪：“你以为我不需要花海子阳这样的人吗？
他们都是有点‘SM’属性的选手，面对批评和矛盾能够自我调节，不需要额外的心理疏导。”
受限于篇幅，其他教练组案例不再一一赘述。
当然，本文仅从教练组层面展开讨论，并非忽视选手的核心作用——事实上选手的赛场表现至关重要，只是此处聚焦于教练组配置的专业分析。
（注：全文论据均基于真实事件，引用表述力求还原原意，可能存在记忆偏差但核心观点保持一致。）