首先,不是破坏现有的规则,多缴长缴多得没有问题!
问题在以下几点:
1、视同缴费
这是最大的不公,你没缴还当你缴了,还换算的很高,凭啥?应该取消存量养老金中的视同部分,没缴就应该不算该,实际缴多少拿多少。
2、增长机制
这是第二不公,涨3%,8K和8百实际增长量有10倍差距!这其实就是穷人补贴富人。就算你做的贡献多,养老金缴的多,但已在工资和养老金基数上回馈你了,退休后都没贡献了,凭啥还要在增长上倾向养老金高的一方?建议按统一金额调整,比如说普长两百之类,让养老金低的一方也有个盼头。之前按比例增长的存量养老金部分应取消,代之以统一金额。
如此,养老金机制就变得更公平了,而且可解决亏空的问题。
问题在以下几点:
1、视同缴费
这是最大的不公,你没缴还当你缴了,还换算的很高,凭啥?应该取消存量养老金中的视同部分,没缴就应该不算该,实际缴多少拿多少。
2、增长机制
这是第二不公,涨3%,8K和8百实际增长量有10倍差距!这其实就是穷人补贴富人。就算你做的贡献多,养老金缴的多,但已在工资和养老金基数上回馈你了,退休后都没贡献了,凭啥还要在增长上倾向养老金高的一方?建议按统一金额调整,比如说普长两百之类,让养老金低的一方也有个盼头。之前按比例增长的存量养老金部分应取消,代之以统一金额。
如此,养老金机制就变得更公平了,而且可解决亏空的问题。