首先反思一下是不是你的工作方法有问题。
在中国，每一个领导班子都有无数领导，有的领导吃饭，有的领导检查，有的领导表面工作，有的领导办公室喝茶。当然，事情还是要有人干，但是班长分内的事你可以干，也必须干，班长分外的事你可以干，但是可以不干。比如喊起立你必须干，而像管纪律可以让纪律委员干，交表让副班长，检查找督察。最后，你还有什么事呢？无非就是老师找你反映情况，这个多简单，一般跳的也就几个，如果有点观察力还是很好办。
然后，考虑你是否有当领导的天赋。领导是人民的公仆，但是可以雇公仆。一个县可以有十多个副县长，一个矿可以有七个矿长助理。一个班还有什么不能有？
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