我觉得GJD强大的根本不是指挥,而是他们的管理体系,开区GJD和END的管理体系就完全不一样,GJD是只给各团军团长发工资维持军团人数和温度,END是就兼顾几个核心成员,修米校长这类的,高层团队的耐力毅力差了一大截,就凭校长说出那句十魔散人都是要饭的,就说说那个大军团的高管会这样说散人?!一秒只能早期依赖无脑基纳大法拉人去助阵打野战打要塞,同时和轩总一样思维定向错误,花巨资请指挥,问题不是在指挥,而是在于现有人员的统一协调和增强凝聚力!!!所以GJD一旦扛过END不到3个月的三板斧,END铁定撤了,军团都还没整合利索就撤了,12个满编团来得快去得更快!