另外借这个帖子记录一下我对于泷的看法。
泷老师对于选拔的开展和最终人选的选择也是没有任何问题的,甚至是十分正确的。有问题的是他对于他选择会造成的社团影响毫无预感和提前防备。
泷卫兵们通常的洗法是,顾问不负责社团的人际关系。然而这种论调是纯纯的不负责任。因为按照这种逻辑,顾问可以疯狂PUA,乃至造成部员的心理疾病,都不用付任何责任。
实际上顾问不负责的是因部内沟通和摩擦而造成的人际矛盾,而不是因他在人际方面的低能所造成的人际矛盾。泷作为顾问负责优秀的音乐,但同时作为老师,应当了解部员的关系。即便不了解所有部员,也应能对部长的人际环境有所了解。此处“年轻”并不能当做借口,毕竟泷已经教了久美子三年了。
实际操作也很简单:他在宣布选拔结果之前,把久美子叫到旁边先交个底,告诉久美子自己不是soli,让久美子有个心理准备,到时候在宣布的时候替自己打个配合,有这么难吗?一句话的事。
泷老师对于选拔的开展和最终人选的选择也是没有任何问题的,甚至是十分正确的。有问题的是他对于他选择会造成的社团影响毫无预感和提前防备。
泷卫兵们通常的洗法是,顾问不负责社团的人际关系。然而这种论调是纯纯的不负责任。因为按照这种逻辑,顾问可以疯狂PUA,乃至造成部员的心理疾病,都不用付任何责任。
实际上顾问不负责的是因部内沟通和摩擦而造成的人际矛盾,而不是因他在人际方面的低能所造成的人际矛盾。泷作为顾问负责优秀的音乐,但同时作为老师,应当了解部员的关系。即便不了解所有部员,也应能对部长的人际环境有所了解。此处“年轻”并不能当做借口,毕竟泷已经教了久美子三年了。
实际操作也很简单:他在宣布选拔结果之前,把久美子叫到旁边先交个底,告诉久美子自己不是soli,让久美子有个心理准备,到时候在宣布的时候替自己打个配合,有这么难吗?一句话的事。