联勤技能岗位的考试内容通常包括综合知识和专业技能两部分。
面试时，一般会考察考生的基本素质、职业素养和综合能力等，而不会直接要求考查具体的技能操作。但某些特定职位可能会对相关技能进行测试或评估。因此，是否需要考核技能需要根据具体招聘公告来确定。