工作中，你是不是经常瞻前顾后，一定要确保万无一失才肯着手去做，导致效率过低？
殊不知，学习过程就是通过不断试错，从而不断改进的过程。
不管做什么事，大胆去尝试，找到解决问题的方法，技能也就随之提升了。
花生妈安柏刚跳槽到外企时，做事总比同事慢一两拍。
就比如做报告，她反复纠结，总想做的特别完美，一遍遍把文稿修改得面目全非。
而同事们，很快完成第一版，紧接着完善了第二、第三版，不断想出新点子。
工作中出现失误是在所难免的，如果总想规避风险，人会变得越来越脆弱，经不起任何挫折变化，更不用谈创新了。
很认同一句话：
“人不怕犯错，出了错如果能带着教育和反思爬起来，错误就会成为课堂。”
作家末那大叔的商务助理刚来时，经常在客户面前说错话，因此谈崩了好几次生意。
他感到非常沮丧，但没有气馁，吸取教训做了冷静思考。
之后每次见完客户，他都会加班分析谈判的过程，为下次做足准备。
通过不断地反思和完善，助理慢慢捕捉到谈判的技巧，弥补了犯下的错误。
后来，助理成为了他谈生意必带的下属。
人的大脑具有可塑性，能根据个人经验和外部刺激做出调整。
就好比学习游泳，一次次下水去感知水的属性，你就会做出相应地改进，逐渐掌握要领。
做事不必畏首畏尾，从实践中汲取经验教训，增长阅历和见识。
多一份试错的勇气，就多了一次成长的机会。