我不是招新官，我从曙光服拉过来一个纯新人已经教了一个月了，啥都是手把手教会的感觉他应该能玩下去，一个月他已经可以独立开金鹏打5-10了，并且能自己玩下去。他就开了一张月卡，已经能自己养活自己了。

我在现实里从来没碰见过玩EVE的朋友，甚至路人，受众小是一方面，也确实很多人玩不来这种游戏玩法，我也跟不少显示朋友推荐过EVE，但是很多就建了个号玩了两天，就没再玩了

EVE还是有一部分新人的，虽然客观来说比较少，但很多人都是被蹲新手村全天候的轰炸邮件的军团招新拉走了，以前的站在我身边，现在的校车计划和东方利剑，新人就很多。主要还是卷的招新覆盖率，人家把新手村的人都拉完了，我们自然就招不到人了

另一个就是核心竞争力问题，无论那种玩法都会有那些做大做强的军团，他们人多新人很多也慕强，自然就被吸过去了。小团想招新那就卷精力，因为福利卷不过，只能通过高强度带新保持人口，但这种方法比较费人

20年我的招新官在我下00第一天就给了我一条小航加一个小航皮肤。虽然他弃坑了，还是非常感谢他。

我现在最爱干的事就是在一个新人很活跃的群里吹水，新人问问题，我来解答，或者一帮人一块吹水吹牛皮
感觉可好玩了

我这句话一发出来肯定有人会说，槿木流年你个大马甲，哪个群里都有你！
确实很多群里都有我，但是我可以肯定，我从来没干过蓝加带路的活
加群纯吹水，或者装萌新

招新越来越难是真的，新人活不下去也是真的，太难了。

嘛，关于新人问题本人应该是有一点点发言权，新人确实有，但是很多新人根本不去琢磨，甚至是瞎配船，这两天已经看见一个250结构修维德马克和一个超光结构修带ecm提升器和无人机计算机的小马了，就新人可能都不会去问配置，只有你在某个低安逮到他你才发现他喵的这船怎么这么脆？然后打完之后他可能就退游了，基于此我认为不是没有新人了而是这些新人都不适合eve，或者说没有适应的机会就已经损到心里极限然后A了

这游戏只适合特定的人群，其他的，有人花心思花精力带着玩还能玩玩，一旦没人带，就会直接弃坑。
想我做新手团，最多的时候可以组近200人的狞獾队，每天的补给和战损合同处理起来都需要花一个多小时，你还得扫洞、扫死亡，带着新人打架，打死亡，给新人教学等等，都是极其消耗你的时间精力的，而那时候，一个新人能上重突形成战斗力，差不多需要半年到一年，有多少新人能撑到那时候？你花费这么多心血，可能到头来八成都打了水漂，对新手团管理的积极性也是很有影响的。

现在的游戏圈子很浮躁，大部分人都想要的是那种能让自己瞬间分泌多巴胺的，氪648抽东西，氪648买皮肤，就为了短暂的爽。eve的游戏逻辑不是这样，是进入游戏慢慢探索，慢慢积累，慢慢成长，以前的魔兽，dnf65版本之前，基本都是这样的思路。但dnf现在各种直升120，送各种装备，魔兽之前也有了很多代练速升70的工作室，目的其实都是为了让玩家快速的体会到一些刺激，产生兴趣或者是好奇。
我14年玩儿eve的时候，室友曾经戏称这游戏叫黄金矿工，因为那会儿基本就是在高安挖矿，很少出去打架。但那会儿确实慢慢积累了技能和资产，现在号也多了，资产也多了，能玩儿的选择也多了，但这都是多少年玩儿下来攒出来的。现在再让一个新人的预期定成两年起步，很不容易。

招新的方式太传统了，还在贴吧和游戏内，事实上已经进贴吧和游戏的再怎么招也只是分蛋糕，归根结底是游戏本身没人玩了。之前看过一个战锤手游宣传的抖音账户，前面几十个视频都是讲战锤的故事，先吸引人看，后期才开始宣传游戏。所以真想招新的话不如去抖音或者B站发视频，介绍游戏玩法和历史顺带宣传军团，把蛋糕做大