我要实名披露上海徐汇法院黑暗！【劳动仲裁吧】

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我要实名披露上海徐汇法院黑暗！

只看楼主收藏回复

被公司以未提供上家公司离职证明这种明显为了逃避责任找的理由辞退居然得到上海徐汇法院支持，最关键的是该公司自己还没提供给我合法离职证明这种关键案情信息被隐藏起来判我输，如此双标对待公司与劳动者，上诉跟举报都没有用……

送TA礼物

IP属地:浙江

来自iPhone客户端1楼2023-05-15 00:27回复

我们交流一下，我也这样情况，我给您看看咋回事，

IP属地:河北

来自iPhone客户端4楼2023-05-15 07:21

不感兴趣

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带上你的案件材料，向人大信访反应试试。如果是一审的话，也要在诉讼期内上诉

IP属地:河南

来自Android客户端5楼2023-05-15 07:47

唉

IP属地:陕西

来自Android客户端6楼2023-05-15 08:19

要是我的话那个判的我找那个

IP属地:贵州

来自Android客户端9楼2023-05-15 08:27

法律究竟为谁服务？

IP属地:云南

来自Android客户端11楼2023-05-17 17:01

收起回复

一般这种理由如果在试用期内，劳动者经过提醒仍不能提供的，有可能会输。如果工作时间已经很长了，这个理由就很难成立，这么判就有问题了。

IP属地:上海

来自Android客户端12楼2023-05-17 17:37

收起回复

没给你工资么

IP属地:浙江

来自iPhone客户端15楼2023-05-17 18:39

收起回复

不感兴趣

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请律师没？别是没经验还单独起诉，庭上还说了不该说的，这种情况其实很多的

IP属地:浙江

来自Android客户端16楼2023-05-17 19:37

收起回复

。。。。。。

IP属地:广东

来自Android客户端17楼2023-05-17 22:02

呃，法律有规定下家未审核员工与上家终止关系而进行用工，造成上家单位损失的可以请求下家赔偿

。所以咯，下家要求你提供离职证明的要求本来就很合理。举报个球

IP属地:浙江

来自iPhone客户端18楼2023-05-21 19:21

收起回复

上判决书看看

IP属地:江苏

来自Android客户端19楼2023-05-22 00:03

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