别还，还了后工作年限清零了，15玩就浪费了

目的就是你那十五万赔偿 你自问你的技术市场上找不到替代么

原先25k，再加6k是31k。你可以和公司协商每月扣3k，也就是到手28k，分期50个月扣完15w

顶住，赔偿金照拿，如果回去就重新入职

别，换个工作吧

能拿那个工资的人这些可不需要别人教

憋回去，在找

不用退，15万是以前的劳动关系结束，和现在重签没关系，如果退了过几天炒你毛都没有

退回15万就要求把之前的工龄续上

怕不是傻，这也能信

让你掏钱的都是套路

算了吧，没意思。人走茶凉，又不是小孩子了，这个道理不懂么。要我说，宁愿换一份比这个少一点工资的工作，也不能在这个公司呆，能开你一次，开不了第二次？都干了7年了都，说开就开。自己考虑考虑吧。

一码是一码，前面的了了，后面的看他，爱要不要

十五万不用还！不就是十五万吗？办他！我现在想的是怎么帮HR把这条腿接上

重新签一份劳动合同。