从云南省富源县村级领导中招录副科级干部看当前中国的的官僚主义
根据云南省委，省政府的有关文件、会议精神，2010年每县从村级干部中提拔村级干部两名到乡镇任副科级干部，但是这一政策到了乡镇民主推荐阶段，变成了一些领导干部做人情，捞好处的工具。
按照省、市、县有关文件，凡年龄在45周岁，任书记3年，连续任职达5年的都在推荐行列，但是，富源县后所镇为了安排某领导的亲戚，这个条件被无耻地篡改为：连续任职满10年，年龄50周岁以下。这样一排队，全镇就是那领导的亲戚是唯一人选，此事在当地引起极大的不满。群众反映十分强烈。
试想，如果一个小小的乡镇都可以随便篡改省、市、县有关文件和公务员资格条件，其他的还有什么他们不能干呢？此事还有什么深层次的问题，不能不让人联想。
反腐，什么时候才能真正地带给人们信心？
根据云南省委，省政府的有关文件、会议精神，2010年每县从村级干部中提拔村级干部两名到乡镇任副科级干部，但是这一政策到了乡镇民主推荐阶段，变成了一些领导干部做人情，捞好处的工具。
按照省、市、县有关文件，凡年龄在45周岁，任书记3年，连续任职达5年的都在推荐行列，但是，富源县后所镇为了安排某领导的亲戚，这个条件被无耻地篡改为：连续任职满10年，年龄50周岁以下。这样一排队，全镇就是那领导的亲戚是唯一人选，此事在当地引起极大的不满。群众反映十分强烈。
试想，如果一个小小的乡镇都可以随便篡改省、市、县有关文件和公务员资格条件，其他的还有什么他们不能干呢？此事还有什么深层次的问题，不能不让人联想。
反腐，什么时候才能真正地带给人们信心？
