首先,公司不应该以在店内吵架损害公司名誉的理由不给你发工资。公司应该按照劳动合同规定支付你的工资。如果公司没有支付你的工资,你可以采取以下步骤:
向公司提出书面申诉,要求支付工资,并在要求支付工资的同时,保留采取其他法律途径的权利。
如果公司仍然拒绝支付工资,你可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门将调查此事,并采取必要的行动,以确保你的权益得到保护。
如果投诉无果,你可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。在仲裁程序中,你可以为自己的权益辩护,并要求公司支付拖欠的工资和赔偿金。
关于公司威胁你侵犯公司名誉权的问题,如果你没有散布虚假信息或者恶意诽谤,就不应该被起诉。如果公司对你提出这种指控,你可以寻求法律援助,并保留采取法律行动的权利。