联盟起来了

手游开区:群——内部人加女招待建立——各个渠道宣传拉人——yy，其他手游聊天，vxqq——开区——进俱乐部（部分游戏会设置先进工会前几有奖励）——第一天内部人发氪金攻略测消费——内部人试水先氪——群里发图——一段时间看氪佬多少决定去留多少人员同时第二天新区开群——内部人加女招待入驻——轮回
所有手游通用，只是部分大厂手游还有另一种形式，内测群加招募公众博主宣传，写攻略官方发钱，游戏有了热度，开区模式也基本差不多，有氪佬，维护的内部人多一点，氪佬少一点，下个排班新区群建立，女性招待就会淡化老群聊天频率。
还有大部分也是打工仔，普通内部人员和招待也就是文员工资加一点氪金提成，而且充值会有限额。按周发放或者月发放，比如我做过的传奇和仙侠游戏，基本上按周发放，一周4——8k不等。充值是发充值界面二维码到工作群里，由财务或者这方面的负责人扫码登记充值。还有就是大家都知道的，内部人不能上排行榜第一，有人消费不允许上第一，抓到罚钱。但是一旦玩家停氪，为了不死区，就会光速上位。还有内部氪佬是很少刻意像普通人那种生气追着打对面恶心的玩家的。睁一眼闭一眼，因为挑事的就是自己人，约的就是刺激消费。比如对立拿消费榜战力榜之类的。诸如此类很多很多就不讲了。
测消费:游戏公司能看到你点击后台充值的记录，你点了zfb或vx没有充钱一样有记录，玩家很少会有内部人主动接触你引导你，玩家很多，基本不会有一对一，主要还是工会维护，日常多发点氪金图和氪金攻略。
话术:有专门的话术笔记，虽然说沟通交流看情商，但是总有不对也和的，所以一些简单的话术是通用且必须的。
普通员工提成:所属区服绑定自己后台的玩家（有对立就是各绑各的后台），大厂在千分之三到百分之一这样子，小厂甚至换皮游戏，百分之五到百分之几十不等。这个说的不太精确。但是大概就是这样，具体从事过这行的应该懂。
想做这类型工作的招聘软件都能搜得到，无学历要求加游戏行业，基本上就能看到了。普通人会发现你的真金白银在别人眼里有多苍白无力