每天分享一个招生成功小故事（一）
故事看起来虽然有些看起来很离奇，但他就是一个成功的案例。
小A，刚加入教育机构（机构的名字就不说了，如果想要报考学历的也可以找我）。小A在入职第一个月就直接转正了。问起他的方法可以说他胆识过人、也可以是胆大包天。在入职的第一个月，他就跑遍了城市的工业区，与工业区门口的保安叫嚣：“我找你们的厂长、经理有事，有大生意。”门口保安见他有点嚣张，又不知他是谁，也有点为难，毕竟如果真是工厂的客户，得罪了，自己的饭碗就不保了。当然了，部分保安是相信的，但大部分都是将他赶走。
相信的，在经理或厂长过来后，他才向他们介绍起提升学历的事情，甚至还要求可以在工厂里面开办讲座（我也觉得这个要求十分气人，有打人的冲动），之后的过程就没什么好说的了。一个月到，他就直接完成他的转正任务（离谱，这还是人吗？）
故事看起来虽然有些看起来很离奇，但他就是一个成功的案例。
小A，刚加入教育机构（机构的名字就不说了，如果想要报考学历的也可以找我）。小A在入职第一个月就直接转正了。问起他的方法可以说他胆识过人、也可以是胆大包天。在入职的第一个月，他就跑遍了城市的工业区，与工业区门口的保安叫嚣：“我找你们的厂长、经理有事，有大生意。”门口保安见他有点嚣张，又不知他是谁，也有点为难，毕竟如果真是工厂的客户，得罪了，自己的饭碗就不保了。当然了，部分保安是相信的，但大部分都是将他赶走。
相信的，在经理或厂长过来后，他才向他们介绍起提升学历的事情，甚至还要求可以在工厂里面开办讲座（我也觉得这个要求十分气人，有打人的冲动），之后的过程就没什么好说的了。一个月到，他就直接完成他的转正任务（离谱，这还是人吗？）
