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业绩没达标让员工主动离职

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我在一家公司上班,入职没有签订劳务合同,也没有给员工购买社保,现在因没有业绩公司让我主动离职,请问这公司这么做算违法吗?会有补偿吗?我该怎么做?


IP属地:陕西来自Android客户端1楼2022-04-21 13:24回复
    可以要求双倍工资差额,补缴社保。千万不要主动辞职,填写“因个人原因离职”,“辞职”之类的表单。


    IP属地:广东2楼2022-06-24 13:39
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