我在北京一饭店从3月14开始工作至今， 此单位规定的发放工资的日期为每月18日。
我因5月12日至15日旷工，被单位视作自动离职。
今天又是18号去单位领4月份的工资   单位领导表示 自动离职的员工 不予发放上月工资
请问他们这样的做法是否有法律依据？
我应该怎么做才能维护自己的权益？
这个饭店是   北京海淀区 上地七街西口的   潇湘府      
求法律帝给点意见啊。