首先 第一点公司承诺今明两天发放工资。可是仍有大部分人没有拿到工资,希望公司的不要轻易许下承诺。已入职化三建一个多月,通过和老员工的接触以及了解,公司的高温补贴的红头文件虽然有,但是大部分并没有看到公司所发的所谓的高温补贴。希望公司可以一视同仁,共同处在化三建这个大家庭,我们也希望我们可以得到公平的对待,就像电脑补贴这块,为什么有的人有,有的人没有?福利都是大家享有的并不是个人。一入公司公司就信誓旦旦的承诺15号工资肯定能发下来,信任是相互的。希望领导能够妥善处理员工的诉求,并且认真看待员工提出的问题!
来公司第一个月的工资就很拖拉。而且一在群里说这些问题。 领导就会把你踢出去! 都在逃避问题!
解决不了问题,就解决提出问题的人!

来公司第一个月的工资就很拖拉。而且一在群里说这些问题。 领导就会把你踢出去! 都在逃避问题!
解决不了问题,就解决提出问题的人!
