离职的时候公司要求写已结清工资【劳动仲裁吧】

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离职的时候如果公司要求写已经结清工资，再无争议。是不是不能签。实际上只结了一部分。包括春节国庆的加班工资都没有支付。如果我写了这个，是不是就不能再要求加班工资和经济补偿了。

送TA礼物

来自Android客户端1楼2021-03-28 09:13回复

明显不是你想要的数目，就算再怎么花言巧语都不要签，

IP属地:广东

来自Android客户端2楼2021-03-28 09:25

收起回复

不感兴趣

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不能签，如果公司不给工资，直接申请劳动仲裁，你能获得的更多。

来自Android客户端3楼2021-03-28 10:26

收起回复

只要签了，公司再不给你你也没办法了

IP属地:辽宁

5楼2021-03-29 12:54

没结清找劳动监察投诉。或者劳动仲裁。一旦签字，维权太难。
我在竞选吧主，麻烦给投个票拉。
谢谢啦

IP属地:江苏

6楼2021-03-29 13:24

当然不签！你也有权不签

IP属地:广东

来自Android客户端7楼2021-03-29 13:32

傻子才签

来自Android客户端8楼2021-03-29 13:37

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