问:聊一聊古茗的面试环节吧
答:审核通过的加盟商,一年有三次机会,一次面试,两次复试,三次全挂就彻底拜拜。
我第一次没通过,原因是问到是否有三个人一起来参加培训的时候,犹豫了一下。面试官觉得我还没准备好,就被pass了。
当时确实没凑齐三个人,所以卡壳了。

问:古茗更看重创业者什么素质
看中的是抗风险能力吧应该,会有比较多关于投资方面的问题,例如准备投多少,打算什么时候回本,打算如何管理人员,管理店铺,怎么做活动之类的。
此外加盟商对古茗的执着度和认可度也是考量因素之一。
答:审核通过的加盟商,一年有三次机会,一次面试,两次复试,三次全挂就彻底拜拜。
我第一次没通过,原因是问到是否有三个人一起来参加培训的时候,犹豫了一下。面试官觉得我还没准备好,就被pass了。
当时确实没凑齐三个人,所以卡壳了。

问:古茗更看重创业者什么素质
看中的是抗风险能力吧应该,会有比较多关于投资方面的问题,例如准备投多少,打算什么时候回本,打算如何管理人员,管理店铺,怎么做活动之类的。
此外加盟商对古茗的执着度和认可度也是考量因素之一。









