近日中共中央组织部引发了《关于改进推动高质量发展的政绩考核的通知》，通知中强调要进一步改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，引导各级领导干部牢固树立正确的政绩观，不断提高贯彻新发展理念能力和水平，提高制度执行力和治理能力。确实，在这新时代背景下乡镇工作中，只有能者上、优者奖、庸者下、劣者汰才能真正做到公平，只有合理的制度把控，才能真正的挖掘出全心全意为人民服务的好干部，才能更加科学的提拔培养对党和国家真正有用的人，才能吧真正践行“两个维护”增强“四个意识”、坚定“四个自信”的人选出来，把正常贯彻新发展理念，推动发展的领导干部的才能发挥出来。
那些真正带动乡镇经济发展，改善了人民生活的好干部就应该奖励，那些靠阿谀奉承，欺上瞒下，只搞面子工程的干部就应该惩罚。《关于改进推动高质量发展的政绩考核的通知》的发布，奖励了高质量发展综合考评领导班子和干部的政绩考核体系，用制度方式加强领导干部日常管理、有效推动经济高质量发展，促进公职人员担当作为。