重庆翊宝小时工，所有户籍都行：：：
12月11日面试开始执行打包小时工政策（跨年）：纯小时工包含所有工资、各种奖金和补贴、福利）员工发20元每小时工期90天至100天，到期后根据企业需求安排统一转正，不同意转正者安排有序办理离职。
♥本专案不限户籍地
➊工资待遇:员工工资20元/小时（包含所有工资、各种奖金和补贴、津贴等）；每月10号发薪同步补差价，工期90天至100天；
➋招聘要求:年龄18周岁到45周岁，身份证无磁，临时身份证，临近过期的身份证都不接收，先面试后体检，每月扣除50元意外险
➌食宿标准:吃住在厂，吃多少扣多少，住宿免费，水电费均摊
➍特别提醒：满岗30天、60天、90天以上（根据企业要求统一办理离职的）不影响工价和差价；不足30天，超出30天不满60天，超出60天不满90天的工时按18元每小时计算，按企业要求统一办理离职的除外）；举例：在职45天，前30天工时按发价结算，后15天工时按18元每小时结算
🚨重点:请于下午16:00点前到达重庆翊宝招募中心，16:00点以后到达的工友需要自费住宿。
⚠️小时工签订薪资保密协议书后面试入职，承诺对薪资标准、收入严格保密；
[以上政策从12月11日面试开有需要直接加我微信还另外有奖励yanhuayu2333
12月11日面试开始执行打包小时工政策（跨年）：纯小时工包含所有工资、各种奖金和补贴、福利）员工发20元每小时工期90天至100天，到期后根据企业需求安排统一转正，不同意转正者安排有序办理离职。
♥本专案不限户籍地
➊工资待遇:员工工资20元/小时（包含所有工资、各种奖金和补贴、津贴等）；每月10号发薪同步补差价，工期90天至100天；
➋招聘要求:年龄18周岁到45周岁，身份证无磁，临时身份证，临近过期的身份证都不接收，先面试后体检，每月扣除50元意外险
➌食宿标准:吃住在厂，吃多少扣多少，住宿免费，水电费均摊
➍特别提醒：满岗30天、60天、90天以上（根据企业要求统一办理离职的）不影响工价和差价；不足30天，超出30天不满60天，超出60天不满90天的工时按18元每小时计算，按企业要求统一办理离职的除外）；举例：在职45天，前30天工时按发价结算，后15天工时按18元每小时结算
🚨重点:请于下午16:00点前到达重庆翊宝招募中心，16:00点以后到达的工友需要自费住宿。
⚠️小时工签订薪资保密协议书后面试入职，承诺对薪资标准、收入严格保密；
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