希望有人可以告诉我,在此,我谢谢各位了!

怎么没人回我啊!难道我想去海洋王都不让吗?

你留个邮箱，好吗？

学历当然有要求，，至少大专以上，理工科优先，否则有很多技术问题，理解问题你无法适应！
当然，更重要的是你为人要实在，不能太偷奸耍滑，要热爱销售，适合做销售，敢于付出，否则，不符合公司的价值观；
还有你的运气，在应聘时能够幸运地被你的招聘官看中！
海洋王的用人标准：
真诚并富有感染力的人，
积极并乐于做好小事的人；
主动并甘愿付出的人；
快乐并用心做好细节的人；
仔细观察并善于倾听的人；
思路清晰并立即行动的人；

如果跟一个优秀的经理
那么进这个公司
你很幸运
如果跟了一个白痴经理
那么你也跟着白痴
而且比他更白痴
就是这个道理

希望你不要再进海洋王公司了，如果你遇到了像张妩菊这样没素质，没水平，没人性的人的话你就倒大霉了，她现在在银川煤炭服务中心当主任，一天杨武扬威的，去服务部让男员工给她铺床，大冬天的因为停水让新员工给她挖雪洗手，在我们服务部如果不把她伺候好的话就给我们穿小鞋，经理弟弟周末结婚不让人家请假回去，还说什么她妹妹结婚她还没回去呢？你这样没人性的也让我们没人性吗？还不尊敬我们新员工，每次吃饭的时候就教训人，搞的现在一吃饭就打嗝，她自己现在还没人要，自己都不知道自己什么德行

那只是某个人，不要以点带面

评价一个人要公平公正，我朋友原来的主任就是张妩菊主任，我觉得她人还是不错的，不要因为一些事就对人有成见。

6楼的，我真替海洋王悲哀，怎么招了个你这样的新员工，抱怨，看来就是满脑子的抱怨，真不知道招聘的时候还选了一个你这样的“人才”，还没工作几天就在这里对主任满是抱怨。有些主任是对员工很严厉，但是也没有这样没素质的来评价自己的主任的，首先就是你这个人的心态问题了。1楼的，海洋王还是不错的，在这里干的好了是很有发展机会的，当然机遇对每个人也很重要，但是还是需要努力的付出。至于要求你要面试的时候具体看招聘你的主任经理们怎么个标准了。公司的标准是大专以上学历，身高、长相没有具体要求，只要相貌对得起大众，各个方面表现好就没问题了。

错了，我上面说的是七楼的，说错了。六楼的对不住了。太没素质了。骂自己的主任，自己脸上就有光了吗，更能显示出你的拙劣

回复：7楼
你满嘴里喷粪，说话一点度都没有，评价一个人要客观，主任也是你的第一客户，如果连主任的工作都做不好，你还做什么销售啊，回家种地得了。我看你是已经被海洋王开除了吧？

公司是好的，就不乏蛀虫在里面啊。好好考虑，三思后行吧！

不明白海洋王为啥老开会
开得一帮人跟傻子似的
只有主任一个人在上面兴致勃勃地嬉笑怒骂
真滑稽

楼上的人有病吧