不超过4，750元的
5
0
2
超过5，000元至10，000元的部分
超过4，750元至9，250元的部分
10
250
3
超过10，000元至30，000的部分
超过9，250元至25，250元的部分
20
1,250
4
超过30，000元至50，000元的部分
超过25，250元至39，250元的部分
30
4,250
5
超过50，000元的部分
超过39，250元的部分
35
6,750
注:①表中所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用（成本、损失）后的所得额。
      ②含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人负担税款的承包经营、承租经营所得；不含税级距适用于由他人（单位）代付税款的承包经营、承租经营所得。
　　(3)稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%。
　　(4)劳务报酬所得实行20%-40%的三级超额累进税率，税率表如下： 
级数
含税级距
不含税级距
税率(%)
速算扣除数
1
不超过20，000元的
不超过16，000元的
20
0
2
超过20，000元至50，000元的部分
超过16，000元至37，000元的部分
30
2,000
3
超过50，000元的部分
超过37，000元的部分
40
7,000
    注:①表中的含税级距、不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额。
    ②含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得；不含税级距适用于他人（单位）代付税款的劳务报酬所得。
　　(5)特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，适用比例税率，税率为20%。
    5.应纳税所得额和应纳税额的计算
　　个人所得税实行分项税制，采用定额和定率两种方法扣除费用计算应纳税所得额。
　　(1)工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分工、津贴、补贴以及与任职、受雇有关的其他所得。从范围上包括单位财会、劳资、工会、后勤和其他部门发放的各类与任职受雇有关的一切所得。从形式上表现为货币、实物和有价证券。
　　工资、薪金所得应纳税所得额的确定：每月收入额可减除：①法定费用８００元；②不属于工资薪金性质的津贴补贴和福利费；③按规定缴纳的住房公积金、基本养老保险金、医疗保险金等。但对在中国境内的外商投资企业和外国企业工作的外籍人员、在中国境内工作的外籍专家、在中国境内有住所而在中国境外任职或者受雇取得工资、薪金所得的个人以及财政部确定的其他人员，可在减除８００元费用的基础上，附加减除３，２００元，仅就超过部分作为应纳税所税得额。 
　　(2)个体工商户生产、经营所得以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额为应纳税所得额；对企事业单位的承包经营、承租经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除必要的费用（每月800元）后为应纳税所得额。应纳税额参照五级超额累进税率计算。
　　(3)劳务报酬所得每次不超过4000元的，减除固定费用800元；4000元以上的，减除20%的费用，剩余部分为应纳税所得额。参照三级超额累进税率计算应纳税额。
　　以上三类的应纳税额计算公式为：应纳税额=应纳税所得额×适用税率－速算扣除数 
　　(4)稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过4000元的，减除固定费用800元，4000元以上的减除20%的费用，剩余部分为应纳税所得额；财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额；利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额，不扣除任何费用。


　　应纳税额=应纳税所得额×20%税率
　　(5)单位或个人为纳税人代付税款的应纳税额的计算
　　①单位或个人为纳税义务人代付税款的应纳税税额，应将纳税人取得的不含税所得换算为应纳税所得额，计征个人所得税。计算公式为：　　a.应纳税所得额=（不含税收入额－费用扣除标准－速算扣除数）／ （1-不含税级距对应的税率）
　　b.应纳税额=应纳税所得额×适用税率－速算扣除数
　　②雇主为其雇员定额负担税款的，应将雇员取得的工资薪金所得换算成应纳税所得额后，计算证收个人所得税。工资薪金收入换算成应纳税所得额的计算公式为：
    a.应纳税所得额=雇员取得的工资+雇主代雇员负担的税款
　　b.应纳税额=应纳税所得额×适用税率－速算扣除数
　　③雇主为其雇员负担一定比例工资应纳的税额或者负担一定比例的实际应纳税款的计算公式为：
　　a.应纳税所得额＝（未含雇主负担的税款的收入额－费用扣除标准－速算扣除数×负担比例）／ （1-不含税所对应的税率×负担比例） 
　　b.应纳税额=应纳税所得额×适用税率－速算扣除数
    注：此规定出自1996年11月8日国税发[1996]1999号文，执行时间为1996年11月8日。
　　④劳务报酬所得
　　a.不含税收入额为3360元（即含税收入额4000元）以下的： 
    应纳税所得额=（不含税收入额－８００）／ （1-不含税所对应的税率） 
　　b.不含税收入额为3360元（即含税收入额4000元）以上的： 
　　应纳税所得额=[（不含税收额－速算扣除数）×（１－２０％）〕／[不含税所得对应的税率×（1-20%）]
　　c.应纳税额=应纳税所得额×含税级距为应的适用税率－速算扣除数
    6.征收方法
　　个人所得税实行源泉扣缴和自行申报两种征收方式。支付所得的单位或个人为个人所得税的扣缴义务人；在两处以上取得工资、薪金所得和没有扣缴义务人，以及有扣缴义务人，但扣缴义务人没有依照税法规定代扣代缴税款的，纳税义务人应当自行中报纳税。
    7.纳税期限
　　(1)扣缴义务人每月所扣税款，自行申报纳税人每月应纳税款，均在次月七日内缴入国库。
　　(2)采掘业等特定行业，工资、薪金所得应纳税款的期限；可以实行按年计算，分月预缴的方式计征。按月预缴，自年度终了之日起三十日内，合计其全年工资、薪金所得，再按十二个月平均并计算实际应纳的税款，多退少补。 　　(3)个体工商业户生产经营所得应纳税款的期限；按年计算，分月预缴，由纳税义务人在次月七日内预缴，年度终了后三个月内汇算清缴，多退少补。
　　(4)对企事业单位的承包经营、承租经营所得应纳税款的期限；按年清算，由纳税义务人在年度终了后三十日内缴入国库，并向地方税务机关报送纳税申报表，纳税义务人在一年内分次取得承包经营、承租经营所得的，应当在取得每次所得后的七日内预缴，年度终了后三个月汇算清缴，多退少补。
　　(5)从中国境外取得所得的应纳税款的期限。在年度终了后三十日内，将应纳税款缴入国库，并向地方税务机关报送纳税申报表。 

很详细。
感谢楼主