我曾经有个版本一直到零式没CD都没见过我主职武器啊，我周周清CD，就怕开了武器箱子下周就直接掉落，不信邪就一直拿着470等475，箱子开给了同职位的另外一个职业。
所以非洲起来，不管是新机制还是旧掉落机制都一样非洲啊

害搁这分析概率呢，这根本不是数学问题而是心理学问题。
1 所有人一起roll，打低roll高现象搞人心态，7人给灰太狼打工就更加恶心
2 以前看到搭档装备毕业就很开心，因为知道自己一定能需到，现在野队人家副职都毕业了还能跟你抢
3 固定队养的一个比一个肥，招募板老板队开的风生水起，看着这个装等往上抬心里急啊，明明logs很多人就是比自己菜，但是自己死活只能打个紫橙
4 对固定队也不是什么好事，大部分固定队其实都是搭伙过日子而已，谁也不欠谁的，tn也想要装备，信不信现在很多tn其实都很不爽，毕竟没人乐意自己辛苦陪练还0提升，等到dps养肥溜了，就可以收割一大波瓜了
总结一下，这个跟概率无关，而是很多地方都给人负反馈，所以野队要么打工留个保底，要么当老板人为操纵概率

不患寡而患不均

不如约定每个人只能roll一个，roll到一个退本一个

总结就是非洲人老实吃低保就行了，别做梦了，三周过去还是451的我。

老机制，除了武器，谁也别指望光速毕业，烂装备司空见惯，无形中压制了平均装等，阿尔法后几周380的比比皆是。
新机制，非酋你的毕业期望略有提升，然而赶不上因为不再有烂装备的体制下碰巧都能R一两件的人，更别说老板了。欧非差距显著扩大，哪怕首周野队非酋从第三周开始也有明显的跟不上大部队感。

为什么不改成和普通一样，一局掉8个箱子，一个CD一层只能拿一个箱子

有需就需，没需就贪，反正都能拿去换

固定队体验更好 以前脸黑一直不掉只能吃低保 现在五周全员毕业

本来毕业装获取就很轻松了（横向对比），老模式拼脸，反正没出我的就怪自己脸黑老老实实低保，现在各种roll不过1点秒杀真搞心态

说实话，我不大乐意看到别人一个人把东西roll了七七八八。
打本都是为了提高自己，以前还有点盼头，现在运气不好起来心态真的崩溃。
在换多一件点数装我就451啦！

我直说了，以前的掉落机制有屎，现在没有，阿尔法清CD，8周出了4双龙骑鞋子。
固定队首周开荒也可以优先提升dps装等，还有这yygq第一周装备给d的，那我祝你e4s卡0.1%狂暴。我寻思我们团第二周tn接了一堆装备，大伙也乐呵呵的啊。
还有那些说非酋的，你是tn你就要面对1/14的概率，不出货连roll的机会都没有，还是阿尔法篇，我野队刷个奶项链，清了16周没见过。
就说o4s组个龙忍诗机队，你觉得灵巧首饰要16周还是20周才能毕业呢？
o8s就到处都是武不箱，这版本就不能开个一人只roll一箱的队吗？
以非酋为由攻击新掉落机制的非蠢既坏

可以去看看古剑的装备掉落····那才是非酋8个boss出一个？欧洲人每个boss都掉落基本····

主要是体感落差，把原来开箱子就知道的拿到/拿不到（或者一半概率）变成1/8。欧洲人挺好，非洲人原来周围都是非洲人，现在周围突然冒出来一群偷渡的 的确是不患寡而患不均