核心要点：：
1.三季度同比环比增长；（统计局）
2.结构调整，1年及以内骤降（48%），3年及以上上升（16%）；
3.金融人才需求回暖；
4.小微企业稳定性差
5.一线薪酬优势显著，净流出现象缓解，二三线需求上升；形成前15城市集群；

城市群的⼈才聚集效应继续升⾼，三⼤城市群的⼈才内部流动率均超过了九成。珠三⻆城市 群⼈才聚集效应继续领跑三⼤城市群，实现三连冠
6.前50城市白领平均8325/m

7.5G导致通信类涨幅拉高，
8.行业景气度前十如下





注：数据引用第三方数据库，作标准化处理。仅供
参考。
结论：不满⼀年便寻求跳槽的职场新⼈在这 个时间窗中⼯作机会少，竞争压⼒⼤，竞争优势弱。