单位非公务员编制人员，上班8点30分，下班17点30分，周六周日休息，但是每四天有一天值班，值班时间8点30分至第二天8点30分，不过一般晚上22点左右可以睡觉（不能提前休息），有事情就不能休息，事情做完才能休息，第二天正常上班，值班如果是周六周日或国家法定节日期间，正常值班，过后不会补休也没有任何补助或加班费之类的，每年还有一些临时加班事项，这类情况不多，加班时间也不会特别长一般就3、4个小时。请教下这种情况违法了国家劳动法吗？