为保障唐山瑞丰钢铁（集团）有限公司（以下称集团公司）各项规章制度和管理流程的贯彻执行，建立健全集团公司反舞弊举报调查和内部监督机制，鼓励员工及相关单位依法有序对公司内部的违规、违纪、违法、舞弊及损害公司利益、形象的行为进行反馈，保障各项政策和规章制度的有效执行，公司决定加强内部纪检监督，具体通知如下：
一、举报/调查受理单位
法务监察科作为集团公司投诉举报受理单位，负责受理各类举报、投诉和情况反映，并有权开展独立调查和处理。
二、投诉/举报受理范围
1、集团公司人员在工作中出现的吃、拿、卡、要行为；
2、集团公司各级人员的徇私舞弊行为；
3、影响或可能影响竞聘工作顺利开展的行为；
4、管理岗位人员任职资格不合格的；
5、其他违反集团公司管理规定或损害集团公司利益、形象的行为。
三、投诉/举报方式
集团公司鼓励投诉/举报人员进行实名投诉举报（也可匿名），投诉/举报人应当如实、具体告知被投诉/举报人的姓名、部门/单位、违规违纪事实情况和证据，以便于开展调查、核实。
投诉/举报人可以采用现场、电话、邮件、网站、信函等方式进行举报，具体方式如下：
一是现场举报，即投诉/举报人员直接到公司办公楼四楼企管处法务监察科进行投诉、举报；二是电话举报，即拨打0315-8393883进行举报；三是邮箱举报，即将举报内容发送 rffwjck@163.com，四是信函举报，即将举报内容邮寄地址：唐山瑞丰钢铁集团有限公司企管处法务监察科。
特此通知。
唐山瑞丰钢铁（集团）有限公司
2017年3月30日