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煤矿行业各地内退政策比较

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  • 龙年祝福
  • 待业青年
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兖矿的朋友们,特别是想内退的大龄职工朋友,让我们一同了解一下全国同行业有关内退政策的情况。下面我先开个头。


  • 龙年祝福
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汾西矿业集团公司职工内部退养暂行规定(原文主要部分):
汾西矿业集团公司职工内部退养暂行规定
根据《汾西矿业集团公司深化劳动用工制度改革促进提效降本工作实施方案》(汾煤办发〔2015〕86号)文件精神,为增强企业活力,提高经济效益,实现减员增效,鼓励富余职工实行内部退养(以下简称内退),为进一步规范各单位内退行为,保障内退职工的合法权益,特制定本规定。
一、实行内部退养人员范围和条件
(一)人员范围
集团公司在岗职工(包括多经工贸公司大集体职工)均可办理内退。
(二)内部退养条件
距法定退休年龄不到5年(含5年)的,经本人申请,单位领导批准,可以退出工作岗位休养。
二、内部退养人员待遇
(一)内退人员不再执行集团公司薪酬制度,改为发放内退生活费。内退生活费标准:保留工资+年功工资(生活待遇低于企业所在地最低工资标准的80%的,由单位补齐)。
(二)内退人员待遇的调整:遇在职职工工资调整时,内退人员待遇不作调整,遇最低工资标准调整时进行调整。
(三)内退待遇执行时间:自签订《职工内部退养协议书》次月起,至达到法定退休年龄并办理退休手续之月止。
(四)内退人员在内退期间,企业连续计算其工龄。
(五)内退人员以本人上年度月平均工资作为各项社会保险缴费基数,并按照各险种有关缴费标准上下限的规定缴纳。内退期间按照法定比例缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、互助金等各项保险,个人缴费部分由个人负担,企业缴纳部分企业负担。
(六)职工达到法定退休年龄时,单位为其办理退休手续,内退协议终止履行。
(七)内部退养人员职工子女在人才中心登记的具有待分配资格的,集团公司给予优先分配。
(八)本规定下发前已办理内部退养人员薪酬待遇仍按原办法执行。
三、办理程序及日常管理
(一)本人自愿,提出书面申请;
(二)根据申请,经本单位人事、劳资部门审核,行政正职签字批准。集团公司机关处室人员由机关劳资科或组干处审核,本处室负责人签字批准;大集体职工由多经工贸公司审批;
(三)本单位人事、劳资部门组织签订《汾西矿业集团公司职工内部退养协议书》,办理内部退养手续;
(四)内退人员人事关系介绍到本单位劳务市场统一管理;
(五)上报集团公司劳动工资处备案。
四、有关要求
各单位劳资人事部门及劳务市场要加强对内退人员的管理,建立专门的台帐,对每个人的内退起止时间进行登记,及时发放内退生活费,按时按规定对职工各项保险进行代扣代缴。内退人员达到法定退休年龄时,及时办理退休手续。


2025-08-12 19:35:25
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  • 龙年祝福
  • 待业青年
    1
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靖远煤业集团有限责任公司职工内部退养暂行办法:
第一章
总则
第一条
根据公司安全生产、经营工作实际,为进一步提高劳动生产率,实现人力资源的优化配置,妥善解决富余职工安置问题,根据《国有企业富余职工安置规定》(1993年4月20日国务院发布第111号令)有关规定,特制定本办法。
第二条
职工内部退养,按照本人自愿、单位同意的原则办理。
第二章
内部退养范围及条件
第三条
距国家法定退休年龄5年以内(包括从事特殊工种达到规定年限,应提前五年退休的人员),且参加工作连续工龄 满15 年以上的公司在岗职工。
第四条
签订无固定期限劳动合同,因病或非因工致残,经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力(1—4级),且达不到退休或退职条件的职工;经劳动能力鉴定委员会鉴定为大
部分丧失劳动能力(5—6级),不能正常从事岗位工作的职工。
第五条
到龄离职的科级管理人员。
第六条
各单位专业技术管理骨干、专业技术技能人才及掌握企业核心技术的职工不予办理内部退养。
第三章
内部退养待遇
第七条
职工在内部退养期间,每月发放退养工资1300元,年功工资按标准计发;另每月发给退养补助,标准为:工作年限不满25年者,补助450元;工作年限满25年不满30年者,补助600;工作年限满30年不满35年者,补助800元;工作年限满35年及以上者,补助1000元;当企业效益下滑,在
岗职工最低岗薪酬水平低于内退待遇标准时,退养补助标准做适度调整。
第八条
职工在内部退养期间,不享受各种奖金及在岗职工执行的津(补)贴;随工作年限变化,年功工资、内退补助标准相应调整;如遇公司调整年功工资标准时,按新标准执行。
第九条
职工在内部退养期间,享受原内退职工在传统节日发放的福利待遇标准及生日慰问金;水、电、暖补助按现行规定执行。
第十条
职工在内部退养期间,单位和个人继续按规定缴纳养老、医疗、失业等社会保险费用和住房公积金、企业年金。个人缴费基数,按国家和公司规定执行。
第十一条
职工在内部退养期间,不参加公司在岗职工晋升或调整岗绩工资待遇,不享受离退休人员的各项待遇。
第十二条
职工在内部退养期间的退养工资,从职工工资总额中与在岗职工同时按月足额支付。


  • 龙年祝福
  • 待业青年
    1
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淮北矿业集团公司员工转岗分流



  • 龙年祝福
  • 待业青年
    1
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请大家注意两方面情况的比较:1.内退年龄;2.领导干部与工人的待遇区别


  • 低收入的劳动者
  • 副矿长
    14
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领导们不只贪污钱,还贪污政策


  • 开心就好你22
  • 待业青年
    1
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发别的企业退休条件有吊用


  • wxmllwlh123
  • 总工程师
    13
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我们这内退 钱太少了 补助更不想了


2025-08-12 19:29:25
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  • 杨柳6357
  • 技术员
    7
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没有哪个地方比兖矿再坑工人的了,把工人像扔垃圾一样想处理掉


  • 静静大河摄影2
  • 待业青年
    1
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大家都看看。


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