鲁人社发[2015]29号

关于统一和规范企业职工
基本养老保险费补缴政策的通知

男年满60周岁、女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年，按规定办理领取基本养老金手续。

年龄计算均截止2014年12月31日。

本通知自2015年7月1日起施行，有效期至2020年6月30日

以个人身份补缴的，均以补缴时所在市执行的上年度在岗职工平均工资的60%为基数，按20%的比例，补缴历年基本养老保险费。补缴费用由个人负担，一次性缴清。

目前，山东省人社厅还未确定今年的缴费基数，去年是2383元，今年如果按2500元计算，
2500x20%x12个月x15年=90000元。2014年12月31日前，55周岁的每月可领取700元左右；60周岁的可领取750元左右；65周岁的可领取850元左右；70周岁的可领取1150元左右。缴费基数未确定，只是估算。仅供参考。如果缴费基数是2600元，应该缴纳93600元，每月领取的相应更高一些。

一、补缴范围和条件
（一）我省企业职工中仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的，可补缴2011年6月30日（含）以前应保未保年限的企业职工基本养老保险费。

（二）具有我省户籍，曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历，但因各种原因解除劳动关系或离开原单位，未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员，可凭有效原始材料，以个人身份补缴2011年6月30日（含）前的企业职工基本养老保险费。

（三）具有我省户籍，2011年6月30日（含）以前领取工商营业执照的个体工商户，可以个人身份补缴领取工商营业执照至2011年6月30日（含）以前的企业职工基本养老保险费

2011年7月1日（含）以后，发生应保未保、中断缴费或欠费情形的，按照《中华人民共和国社会保险法》等有关法律规定执行。

补缴后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时，补缴及实际缴费年限累计满15年的，可按规定办理领取基本养老金手续；不满15年的，可延长缴费至满15年，再按规定办理领取基本养老金手续。延长缴费的具体办法按国家和我省有关规定执行。

（二）男年满60周岁、女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年，按规定办理领取基本养老金手续

（三）在计算养老金待遇时，计算个人账户养老金的计发月数，按照《[url]http://国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定[/url]》（国发〔2005〕38号）有关规定执行，70周岁以上人员统一按70周岁的计发月数确定。
以上年龄计算均截止2014年12月31日。