一、 思维定势
只看到一个数字就会影响你之后对数字的判断。
例如：如果我不断的和你说有超过100本书正在出售，这时我就向你灌输了100这个数字，当我说这本书只卖80的时候，你就会停在刚才的数字100上，而认为80很便宜。

二、基本归因错误
我们倾向于把别人的错误归因于他们的性格，而忽略了当时的情景因素。
我们会轻易为自己开脱比如（我累了，我有点感冒）
但是从各方面来说，一些正常的人都有可能做出一些极端行为，例如偷窃、杀人，特别是在战争时代和个人危机时。
行为基本上都是对情景的响应，未必是个性使然。

三、自私的偏见
这种偏见使人们相信，事情的成功是自己的功劳，失败则与我无关。
这种情况，一般是潜意识里的自我保护机制在起作用。

五、认可上的偏见
每个人根据自己的喜好和成见选择相应的事实。

七、霍桑效应
研究人员注意到，人们在之道自己挣被审视时，往往会改变自己的行为。
当你在团队里引入一项新技巧或新工具时会看到这一点。期初每个人都在关注——也都之道他们正在被关注——结果非常好，纪律性很高，对新事物的兴奋也点燃了动力。但是随后新鲜感逐渐减弱，聚光灯也转移了，无情的回到了原来的状态。
大多数人是缺少慎独的，都是被动的受到这种影响，
修行就是需要时时刻刻自我反省，就当做很多人时时刻刻都在审视自己一样，而不是为了应付别人的眼光而做出来这样那样。

《程序员的思维修炼：开发认知潜能的九堂课》前辈