回复：【庆生】╬04.17╬★祝福★祝准基生日快乐！ 我们给俊基盖个

第二，通过竞争上岗实现合理配置。国有企业要走出僵化模式，优胜劣汰，这样才能实现人力资源的合理配置；第三，机构设置还需合理，企业必须根据生产经营情况，对机构科学设置，做到精简高效�

建立完善的激励机制与掌握合适的激励手法是人力资源管理的中心任务。对于激励通常有两种。第一种是普遍的物质激励。物质激励更多体现在工资分配制度上�

国有企业的工资分配制度这些年也进行了多次改革，究竟企业采用怎样的工资分配制度？

怎样的工资分配制度的激励效果最佳？笔者认为，相对合理和有效的工资制度应该是岗位绩效工资制度，包括岗位条件差别、个人资格条件、工作绩效三个部分的内容。员工的工资决定于个人任职岗位的薪级、个人的资格条件以及绩效情况�

俊基生日快乐！
생일 축하합니다!

祝俊基生日快乐阿~！

{楼主啊，我来了}

祝俊基生日快乐阿~！ 
 希望俊基能一切顺利，最重要的是身体健康，要一辈子幸福

加油盖楼哦
 加油冲顶哦```

我想加于大家一起关注帅帅基!!!要怎样加与啊??谁能帮帮我,急急!!!!

27 回复：【庆生】╬04.17╬★祝福★祝准基生日快乐！ 我们给俊基盖个 
 我想加于大家一起关注帅帅基!!!要怎样加与啊??谁能帮帮我,急急!!!! 
 
 
 作者： 121.62.177.* 2008-5-5 10:25 　 回复此发言 
 
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