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2013年年终奖发放通知

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2013年年终奖发放通知
一、 发放范围:在岗滨化正式职工、当年内退职工
二、 核算办法
年终奖总额:年薪制高层3个月月岗位工资,年薪制中层1个月岗位工资,月薪制人员1个月岗位工资(统一按2013年12月份工资标准)。
其中2013年新增加职工及2013年内退职工按其实际在岗时间核算。
三、发放方式
月薪制人员:年终奖金全部核发到各公司、部、室,由各公司、部、室制定具体发放办法发放,人力资源部备案。各公司、部、室用于考核发放的部分不能超过单位年终奖全额的30%。
年薪制中层:暂发放年终奖金数额的70%,30%考核后发放。
年薪制高层:全额发放。
人力资源部
二O一四年一月二十七日


  • 轻松且透亮的小菠萝蜜06
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今年集团公司领导层管理力度这么大,这是从来没有过得呀。从字面理解看,除了总经理、副总拿全额,其他所有人都要考核30%以下的力度?不知道会不会出台一个考核的标准呢。


2026-02-15 23:49:35
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  • 轻松且透亮的小菠萝蜜06
  • 初级粉丝
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今年集团公司领导层管理力度这么大,这是从来没有过得呀。从字面理解看,除了总经理、副总拿全额,其他所有人都要考核30%以下的力度?不知道会不会出台一个考核的标准呢。


  • day王贺
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咦……?! 不解释


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这个月真没有


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今天卡上还没有,下午放假了。


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