近来一周的事大家也都看到了。建议不是不给提，过错不是不能说。首先第一点态度，试问该帖帖主有好好想过建议贴该是你那样写的么。意见提出来没错，需要时不时讽刺一下么？
下面是针对该帖一些问题个人作出的一些答复。（严格意义上本人已不算管理组，所以即便有意见，针对个人便可）
1.会员列表里面我排在倒数第二页，而在我曾经管理的那段时间里没见过楼主就表示至少比我后的多吧。所以不要老拿资深不资深说事。当然入吧先后不代表什么，但也请以后慎重别被人挑理。
2.在特一播出后我便加了贴吧，从那段格式五花八门，图片库视频库都没有的日子里走过来我深知不易，微笑在贡献自己一份力的同时可能也伤了不少蜂蜜的心，在此仅以我个人名义道歉，另除了太水的水楼，聊天、联系感情的贴可以发；以前做错的事会更正的。这也就是贴吧存在的意义之一不是么？如果楼主是对整个管理组的管理不满不妨听我两个提议：（1）演员郎峰吧是你可以很好施展才华的吧，也可以让你体验管理一个吧。（2）在贪婪开的招聘贴中填上详细资料，加入管理贴吧的队伍里（只要条件满足、有这份心就能够当上的；绝不是空话），因为你既然提出微笑种种失误不足，至少证明你不比她差，你能管得更好是吧。
3.贴吧吧主的申请条件是在2011年与其他几位管理商议决定的，满足会员三个月1000贴即可申请吧主。所以不要拿这点来针对微笑谢谢。
4.删帖的事伤过不少人的心，准备开一帖专门阐述删了某某贴的理由可行？这样也不会让蜂蜜们觉得不明不白删了贴。之前的事抱歉了。
5.不要说“你可曾看看曾经高扬、媛媛、贪婪、他们在的时候，这里是什么样子，是现在这样成篇都是你的签到帖子吗？”这样伤人，一味怪别人的话了。如果你有兴趣知道其中更多的事，加Q763705319.
6.不是微笑出不出面的问题，微笑在这段时间中基本是代表了管理组。为了不再挑事端，难道不该换人出来调和？而且实话管理团队的人现已经很缺了，欢迎有蜂蜜申请加入。
7.好像是在今年，我是有开招聘贴的。之后不了了之也不知从何说起。吧内职务是有一次莫名其妙都被取消了。后来人气太少于是才设了微笑和贪婪的小吧图编。
8.回应最后一个问题，什么叫正面回应存在的问题？在你看到吧里冷冷清清会有多少动力。9.30是峰哥生日，吧里出现问题于是贪婪想在9.30那天贴吧开活动把人都招回来，人多咱一起就把以前存在的问题都讲清楚不好么？让那些曾经因为我们管理不当而不再在吧里活跃的蜂蜜回来不好么。开活动更是为了解决问题不是么。
最后说一句，既然大家对之前管理不满意，那请抓紧时间在招聘贴里回帖，相信你认为不足的地方会在你的手中得到改正。
木头2013.8.24
下面是针对该帖一些问题个人作出的一些答复。（严格意义上本人已不算管理组，所以即便有意见，针对个人便可）
1.会员列表里面我排在倒数第二页，而在我曾经管理的那段时间里没见过楼主就表示至少比我后的多吧。所以不要老拿资深不资深说事。当然入吧先后不代表什么，但也请以后慎重别被人挑理。
2.在特一播出后我便加了贴吧，从那段格式五花八门，图片库视频库都没有的日子里走过来我深知不易，微笑在贡献自己一份力的同时可能也伤了不少蜂蜜的心，在此仅以我个人名义道歉，另除了太水的水楼，聊天、联系感情的贴可以发；以前做错的事会更正的。这也就是贴吧存在的意义之一不是么？如果楼主是对整个管理组的管理不满不妨听我两个提议：（1）演员郎峰吧是你可以很好施展才华的吧，也可以让你体验管理一个吧。（2）在贪婪开的招聘贴中填上详细资料，加入管理贴吧的队伍里（只要条件满足、有这份心就能够当上的；绝不是空话），因为你既然提出微笑种种失误不足，至少证明你不比她差，你能管得更好是吧。
3.贴吧吧主的申请条件是在2011年与其他几位管理商议决定的，满足会员三个月1000贴即可申请吧主。所以不要拿这点来针对微笑谢谢。
4.删帖的事伤过不少人的心，准备开一帖专门阐述删了某某贴的理由可行？这样也不会让蜂蜜们觉得不明不白删了贴。之前的事抱歉了。
5.不要说“你可曾看看曾经高扬、媛媛、贪婪、他们在的时候，这里是什么样子，是现在这样成篇都是你的签到帖子吗？”这样伤人，一味怪别人的话了。如果你有兴趣知道其中更多的事，加Q763705319.
6.不是微笑出不出面的问题，微笑在这段时间中基本是代表了管理组。为了不再挑事端，难道不该换人出来调和？而且实话管理团队的人现已经很缺了，欢迎有蜂蜜申请加入。
7.好像是在今年，我是有开招聘贴的。之后不了了之也不知从何说起。吧内职务是有一次莫名其妙都被取消了。后来人气太少于是才设了微笑和贪婪的小吧图编。
8.回应最后一个问题，什么叫正面回应存在的问题？在你看到吧里冷冷清清会有多少动力。9.30是峰哥生日，吧里出现问题于是贪婪想在9.30那天贴吧开活动把人都招回来，人多咱一起就把以前存在的问题都讲清楚不好么？让那些曾经因为我们管理不当而不再在吧里活跃的蜂蜜回来不好么。开活动更是为了解决问题不是么。
最后说一句，既然大家对之前管理不满意，那请抓紧时间在招聘贴里回帖，相信你认为不足的地方会在你的手中得到改正。
木头2013.8.24
