在SAP行业内，SAP人才跟其他IT行业的人才比起来有相对好的优势，如工作稳定，收入优厚，而且很少受到行业发展趋势的影响，有很好的职业前景。目前在国内有实际SAP项目实战经验的SAP顾问，年收入一般都在在25W-50W之间，其中独立的自由顾问更高达时薪2500元/天。这样的职业待遇也给许多的SAP学者带来美好的职业憧憬。
但是SAP人才在获得优厚回报的同时也需要有坚实的SAP技术知识和实际的项目经验为后盾的，所以作为SAP行业内的人才一定要练好自己的基本功，才能面对SAP行业新的问题挑战。
据塞依SAP专家分析，SAP行业是入行容易，但是做的精通却不是那么容易的事情了，一般的SAP初学者容易遇到以下一些常见的问题：
一、很难找到适合自己的SAP培训课程
SAP行业培训费昂贵，少则三四万，多则十来万，同时也有很多学员之前已经参加过PA培训，许多人抱怨花了钱还是不能对SAP行业没法操作，感觉浪费时间。
二、很难获得SAP项目实战经验
一般来讲不是SAP业内人士是很难获得SAP项目经验的，而目前，相关SAP培训机构大多数只是SAP证书考取的内容，这跟实际的操作有很大的差距。而企业在招聘面试非常看重SAP项目操作的实际经验。
三、找不到良好的职业发展环境
到目前来讲，国内使用SAP系统的，有SAP项目的一般都是大型企业，他们使用这样的系统基本都要花费几千万元的巨资，这样的资金投入这对于小企业来说很难承受的起，所以，接手这样的大型企业SAP项目一般都是高端SAP人才，初学者很难找到合适的学习平台。
不过，这样的局面正在慢慢改变，国内现状有不少的SAP培训机构开始注意到这样的事实，有一些有实力的培训机构跟自己的合作企业建立合同关系，为它们定向地培训相关的SAP人才。
但是SAP人才在获得优厚回报的同时也需要有坚实的SAP技术知识和实际的项目经验为后盾的，所以作为SAP行业内的人才一定要练好自己的基本功，才能面对SAP行业新的问题挑战。
据塞依SAP专家分析，SAP行业是入行容易，但是做的精通却不是那么容易的事情了，一般的SAP初学者容易遇到以下一些常见的问题：
一、很难找到适合自己的SAP培训课程
SAP行业培训费昂贵，少则三四万，多则十来万，同时也有很多学员之前已经参加过PA培训，许多人抱怨花了钱还是不能对SAP行业没法操作，感觉浪费时间。
二、很难获得SAP项目实战经验
一般来讲不是SAP业内人士是很难获得SAP项目经验的，而目前，相关SAP培训机构大多数只是SAP证书考取的内容，这跟实际的操作有很大的差距。而企业在招聘面试非常看重SAP项目操作的实际经验。
三、找不到良好的职业发展环境
到目前来讲，国内使用SAP系统的，有SAP项目的一般都是大型企业，他们使用这样的系统基本都要花费几千万元的巨资，这样的资金投入这对于小企业来说很难承受的起，所以，接手这样的大型企业SAP项目一般都是高端SAP人才，初学者很难找到合适的学习平台。
不过，这样的局面正在慢慢改变，国内现状有不少的SAP培训机构开始注意到这样的事实，有一些有实力的培训机构跟自己的合作企业建立合同关系，为它们定向地培训相关的SAP人才。
