我在目前的单位已工作8年，期间从未休过带薪年假，所有加班也没有得到串休，全公司只有我一个人是这种情况。
月初向公司提出辞职，并提出将累计假期折算报酬给我；可公司只承认最近一年内未休假期，同意现金结算，称超过12个月的未休假期自动作废，不受劳动法保护。
我现在的问题是：
劳动法承认多长时限内的假期？