破译“三人行必有我师”的奥秘,解析“当仁不让于师”的义涵。
剖析“温故知新”深层意蕴,破译“可以为师”千古之谜!
孔子强调总结工作经验,指导社会实践,这样才能担起时代赋予的重任,做好本职工作。
“温故知新”是孔子大学为春秋改革时期年轻官员制定的正确开展社会工作的指导原则。
一、《为政·温故而知新》春秋语义解析
子曰:“温故而知新,可以为师矣!”
【子曰:】
【春秋时期是终结奴隶主统治的时代,一批批平民工作者登上历史舞台,
孔子大学要求年轻工作者要在实践中摸索经验,锻炼成长。孔子指出:】
【“温故而知新,】
【“开展工作要注重总结经验教训,通过重温工作案例,研究工作方法,
并结合工作任务探讨新形势,解决新问题,指导新的工作。】
(注1.故,事项、案例,亦指事物缘由、性质。“故”字从不表示旧知识、旧学问。
温故,并非指温习功课、复习知识,而是指重温、研究工作案例,总结经验教训。)
(注2.知,知事、知政的“知”,有治理、管理、参与、从事之义。
知新,不是指了解、学习新知识,而是指研究新问题,做好新工作,完成新任务。)










