分批法核算成本比较好。内部控制三目标五要素。你可以百度下。去年开始我们就很注重审计关注的那一块，就是他们控制测试我们的内容，我了解的是授权与签字变得特别严格了。

好深奥。看不懂呐。。。

应试教育
答得出来不代表做得了

应聘管理岗位，最重要的就是思路清晰，其他的不必太过纠结于问题，即便一时不记得书上是怎么写的了，也要说好做事的方向
当然，现在遇到那种拿个具体问题来问的，我是一概不会具体说明要怎么做的，只是他问的问题是哪一类的管理问题，然后只说这类的指标、方法
现在不少企业拿着招聘的幌子来找你给免费解决他们遇到的难题，非常之恶心，即便你当时对答如流，自我感觉良好，他们也不会电话通知你去复试的

看2楼说的，我表示真心后悔没好好学习内控

那时候内部控制就是死记硬背对付考试，出来后都忘得差不多了

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