看到有同学说想看到有价值的东西,我真写不出来能让大家每个人都感觉到很有价值的东西,因为大家将来要去的单位不一样,去的部门也不一样,特别是所面对的同事跟领导也不一样,各个单位的企业文化也不一样,比如我们公司提倡中庸文化,而局里边下属的另外一个公司则是非常提倡那种能者出头的文化,具体到各个项目部项目经理的搞法也各不相同,所以不可能几条经验就能拿去摆平所有问题,这需要你自己到一个新环境后自己用心的去观察去揣摩这个项目的运行规律及组织规律,包括各个领导的喜好。只有一条是通用的:刚去单位的时候一定要低调,少说多做,没有弄清楚里边的利害关系以前,一定不要贸然说话,当然同事之间包括跟领导多聊天是可以的,甚至是鼓励的,聊的内容只局限于一些无关单位项目的东西:比如足球,军事,天气,对象,旅游等等等等,一旦话题牵涉到公司或者项目或者某个领导了,你一定要小心,因为在你旁边的某个人说不准就跟你么谈论的内容有着千丝万缕的联系,而且不管如何隐秘,你说的每句话最后一定会传到相关领导耳朵里