我在单位交的保险签的合同到2013年12月，但是单位昨天告诉我们部门明天要解散，我们可以去一厂上班(我们公司在开发区的一个工厂我们在市区)去的话工龄从新开始，不去就写个辞职报告解散，但是还留下几个在公司工作。像这种情况我应该如何维护权益，公司如果解散是不是应该给于我们一定的解散补偿，这是不是他单方面违约？求解