戴尔·卡耐基著作系列之:《人性的优点》——摘录一个个生动的小故事
哥伦比亚大学的爱德华博士经过多次调查和实验得出结论:“工作能量降低的真正原因是烦闷。”
杰罗米·凯恩的音乐喜剧《画舫璇宫》的主人公曾说过:“能做自己喜欢做的事情的人,是最幸运的人。”“这是因为他们体力更充沛,快乐更多。忧虑和疲劳都比较少。”你兴趣所在的地方就是你能力所在的地方。
下面是一位打字小姐的例子:
她在俄克拉荷马州托沙城的一个石油公司工作。每个月她都得做一件最没意思的工作,填写石油销售报表。她为了提高工作情绪,就想出一个办法,把它变成一项有趣的工作。
怎么做呢?她每天跟自己竞赛。她统计出上午打印的数量,然后争取在下午打破记录。再统计出第一天打印的总数,争取在第二天打破记录。这样一来她的速度比别人快得多,而且有助于防止烦闷带来的疲劳,她因此节省下了体力和精神,在休息对间也得到了更多的快乐。
我恰好知道这个故事是真实的,因为我就娶了那个女孩子。
下面是另一位打字小姐的故事。她发现,假装工作很有意思会使人得到很多的报偿。她叫维莉·哥顿,家往伊利诺州爱姆霍斯特城。她在信上讲述了卞面的故事:
“我们办公室一共有四位打字员,分别替几个人打信件。我们经常因工作量太多而加班加点。有一天,一个副经理坚持要我把一封长信重打一遍,我告诉他只要改一改就行,不需要全部重打。可他对我说:“如果我不重来他就另外雇人了,我气得要死,为了这个职位和薪水,我只好假装喜欢重新打这封信。干着干着,我发现如果我假装喜欢工作,那我真的会喜欢到某种程度,而这时我的工作速度就加快。这种工作态度使我受到大家的好评,后来一位主管请我去做私人秘书,因为他了解我很息意做一些额外的工作而不抱怨。……心理状态的转变给我带来了奇迹。”
哥顿小姐运用了汉斯·威辛吉教授的“假装”哲学,他教我们要“假装”快乐。
如果你“假装”对工作有兴趣,这一点点假装会使你的兴趣变成真的,可以减少你的疲劳、忧虑和烦闷。





