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当工作得不到领导的认可

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经过一系列血泠泠的教训,让我深深体会到,有时虽然工作干得很漂亮,但是如果领导不同意,那付出的血汗将得到负数的回报,甚至有时一件小事会改变上级对你的看法。每个人都有自己的思想,所以对每一件事情的看法一般不一样,那这时是按照自己的意志做呢,还是按照上级的看法做?我认为,有时一种好的想法,或者是创新的想法,如果领导不同意,那将是死水一潭。尤其是在西南这样落后的国有企业,官僚作风和腐败思想相当严重,一个人说了算,脑袋发热做决定,很不民主,表面上的民主只是虚伪的。在现代企业,作为一个领导,应该花更多的时间考虑企业的战略发展和重大决策,不应该眉毛胡子一把抓,看起来自己整天很忙,一些鸡毛蒜皮的事都要插手,最后,把自己也整累了,企业也没什么发展,下面的手下都要看眼色行事,弄得人心惶惶,不可终日,许多想法都不敢和领导沟通,扼杀了思想的萌芽。这样的领导不但害了自己没有发展,也害得企业和下属也没有发展。出口就是脏话,看人就是不友好的眼色,肚量小的估计只能留下自己一个人,表面上一套,实际中一套,除了摆臭架子,先君子,后小人,看不出当领导的风范。但是,现实社会就是这样复杂而残酷的,如果不能改变环境,就适应环境吧!


1楼2012-02-27 13:49回复
    是这样的 LZ想开点吧


    2楼2012-02-27 13:52
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      2025-09-04 18:28:53
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      前排留名


      3楼2012-02-27 15:45
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        得不到认可 就自己当领导


        4楼2012-02-27 18:57
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          帮别人做事都是这样的,个人努力和实力是一个方面哈,不用担心的,总会有人看得到你的努力的。


          IP属地:重庆6楼2012-02-28 11:01
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            领导要的只是结果


            IP属地:四川来自掌上百度9楼2012-03-06 10:15
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