看来你以前没有受到德育处表扬过，你不懂的么

我都已经说了，一天里面我允许你花一个小时去看。但是这个人好像没什么意识一样，天天看，来到单位还和我们单位其他同事在讨论贴吧又有什么什么事情，再说，人招来的时候我以为有很大能力，给了3500一个月，现在发现完全是一个高薪低能的人，至于工作嘛，我都不想说了，还不如其他的毕业生做的多。前面一套，背后一套。想炒掉，马上要过年了，又不好意思，你们说，是吧！

错，我以前可是好学生好不

你个老板还怕员工报复啊？还匿！IP党没人权懂不！以后穿上衣服在出门！

要是不用这个IP，还不如直接和他说了，有时候坐在我这个位置上，话尽量不要说的太绝了，这样大家都没面子，要是她能看到我就觉得很好了！其他我也无求了！！！！

又再看了，我实在忍无可忍了！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！竟然能看到158页，我也实在无话可说了！

楼主ID地址和我很近哦

回复22楼：
既然你觉得她不配这月薪，要么干掉，要么挑明，贴吧抱怨不像个老板的作风，难成大业

虽然员工这样做是不怎么好，但是作为老板，要么挑明了说要么不要说，在贴吧这样说没什么意思吧

这就是处事的差别！大家都在不同的位置上，可能处理事情来考虑的东西不一样。要个好名声，又要和谐 真的很难啊

haha

回复27楼：
这跟身处的位置没多大关系吧？这是一个人的做事风格！贴吧卧虎藏龙，可不止一个你这位置的哦！你这抱怨一点用没，还不如做点实际的！

关健还是制度和执行力

你误解了，我不是这个意思！总之一言难尽啊！

恩，这个是重点，不然有了制度，没有执行力，也没有用
就像我单位一样，制度制定了许多，执行下来没有几个，以前懒散惯了，