看了别人说加了好多好友但是在雇佣的时候总是看不见这些“高级员工”的面孔，于是突然想起了曾几何时自己的好友中也就那么几个小5，后来知道了餐厅吧，再后来不断的加高级好友憧憬每日有着用不完的超级雇工~~~，可结果呢，最后每次雇佣的时候还是自己当初那几个熟悉的老面孔，其他人甚至有的到现在扣扣加上几个月了却没一次雇佣到的也大有人在。
后来一想释然了，在贴吧加的好友同时被许多许多童鞋互加着，他们有着不用的身份同时也就决定着对待这个游戏有着不用的消遣时间，所以就像我们这样的上班族是比不上学生或是本身工作就是泡在电脑前的人一样，他们能够总有大把的时间再雇员要到时间前解雇，最后在重新雇佣。于是最后嘛，雇不到那些贴吧打广告加好友的人是顺其自然喽。
但是不公平的我们可以争取啊，突然想起了每次雇佣人24小时后（即主动离开而非解雇）不可以30分钟内再次重覆雇佣此人的规则，那么我们为什么不可以针对长期被保养的人也改改规则玩法，比如每次雇佣非系统员工是24小时，那么连续雇佣同一个人两次或者三次后，也就是48亦或72小时后就不允许再次雇佣了，等待时间可以是12或24小时后（这个时间是TX自己定），说白了，解雇后再重新雇佣只能是有限的次数。这样就会给其他人雇佣的机会，避免了总是5%的雇员被少数的一些人长期保养的可能。
我想这个想法也许早有人会想到，并且也可能已经向TX反映，没期望自己能够奇思妙想于所有人之上，只是想到了就随便聊下，但这个变化应该是迟早会有的。那么我们就期待着不再为了加好友越多雇员越少的情况烦恼，在N天后每个人都能雇佣到自己满意数量的小5时刻的来临吧。